Рискнуть или нет? Как думаете.

и ты ещё НАС спрашиваешь?? ? Тебе же хотелось ...какие вообще нафиг вопросы?

идёшь и спрашиваешь немедленно

Рискните.
Хотя заранее известно чем это для вас закончится.
Вы думаете - про вас забыли?
Нет.
Просто он теперь думает что вы либо категорически на эту роль не подходите, либо ему лень искать человека на ваше старое место.
В любом случае вы получите отказ, мотивированный или нет.
А если он злопамятный, так еще и зло затаит.. . вы уличили его в нечестности.
Впрочем - попытаться все равно стоит, вы ничего не теряете.
Не место так опыта и ума приобретете.
Вперед.

у меня была такая же ситуация 2 раза. В первый раз сама подошла и поговорила, получила должность. Просто прямо сказала: я мол тоже претендую..)) )
Во второй, через полтора года, уже не стала, всё равно собиралась переходить на другое место работы.

Подойти, поинтересоваться, напомнить о разговоре.. .
Можно в шутливой форме : " Я хочу пройти собеседование по поводу открывшейся вакансии! "

Подойдите и прямо скажите об этом

Идите и спросите, прямо, открыто, без намёков и недоговорок.

Рискните! Лучше действовать, чем глотать обиды.

конечно иди, что бы не жалеть потом, что не спросила,

Можно заранее перед зеркалом потренироваться, если не уверена в себе.. . и в путь ..

Надо с ним поговорить спокойно и раставить все точки.. . Кто не рискует тот не ...Дальше сама должна дописать. Удачи!!!!

ну подойди предложи свою вакансию, канешно стоит, а руководитель мог и запариться и забыть, так что дерзай ласточка все в твоих руках,! ! потом отпишись скажи что он ответил

Рисковать весело..