При устройстве на работу от тебя ожидают, что ты все знаешь и умеешь. Но ведь на ВУЗе образование не заканчивается. Есть ли в России, Беларусии, Украине такие работодатели, которые готовы предоставить сотрудникам ежедневное самообучение и все более глубокое погружение в область знаний (не только естественных наук, но и гуманитарных).
Сайты о поиске работы выдают лишь вакансии, где требуется умение втюхивать чукчам холодильник. О продолжении образования ни слова, более того, работодателю нежелательно чтобы сотрудник начал изучать всю подноготную компании.
Про НИИ писать не нужно. Туда и попасть трудно и оплата мизерная. Разве только забугор бежать.
Профессиональный рост
Работа vs образование (развернутый вопрос внутри)
Так в чем вопрос-то?
Неправда. От вас ожидают, если вы инженер - общеинженерную подготовку и готовность обучаться по особенностям своей работы. А по поводу бугра - бегите, там панель - очень широкая. К вашему сведению в РФ катастрофически не хватает инженеров в цеха и отделы на производствах, причем с неплохой для начала зарплатой. Но основная масса выпускников рвуться либо в планктон, либо дурака валяют при учебе и не имеют даже общеинженерной подготовки либо хотят сразу иметь зарплату гендиректора. Вы из каких?
Нюта Сергеева
Ну я это как бы... На планктон и выучилась. Экономист по диплому.
А чо ты хотела? Бизнес это втюхивать холодильники чукчам.... это реалии :(
Андрей Катаев
73 557
Ничего от меня не ожидали. Понимали, что выпускник. Такие работодатели есть и сейчас. Устраиваются же люди после вуза
Никто не ожидает, что приходящий после института человек все умеет и знает.
Да и стремление к самообразованию - это обычно плюс, но тут мы сразу вступаем в зону вариативности.
Мне, например, продавец, сидящий на точке, стремящийся к самообразованию, не особо нужен, поскольку нужно будет искать замену продавцу и искать место тому, кто стремится выше. И в то же время человек занимающий высокопоставленную должность или стоящий на ступеньке карьерной лестницы и не занимающийся самообразованием тоже не нужен.
PS приходящий из института работник в любом случае будет оказываться под давлением, чтобы понимал свое место и что он только заготовка, а не профессионал.
Да и стремление к самообразованию - это обычно плюс, но тут мы сразу вступаем в зону вариативности.
Мне, например, продавец, сидящий на точке, стремящийся к самообразованию, не особо нужен, поскольку нужно будет искать замену продавцу и искать место тому, кто стремится выше. И в то же время человек занимающий высокопоставленную должность или стоящий на ступеньке карьерной лестницы и не занимающийся самообразованием тоже не нужен.
PS приходящий из института работник в любом случае будет оказываться под давлением, чтобы понимал свое место и что он только заготовка, а не профессионал.
Gauhara Irgalieva
6 097
Похожие вопросы
- Помогите определиться с работой? Чтобы вы посоветовали (см. внутри)?
- Что является залогом успеха в работе? Варианты: - образование, - опыт работы, - усердие ? -Нечего !
- А у вас так было? (Вопрос внутри)
- Скажите пожалуйста(вопрос внутри). заранее спасибо)
- Посоветуйте, как поступить (вопрос внутри)?
- Скажите пожалуйста) Вопрос внутри)
- Собираюсь получить второе высшее образование. Нужен совет. Смотреть внутри.
- Зачем получать образование если в нашей стране берут на работу по знакомству с помощью связей?
- Скажите, можно ли добиться успеха в карьере имея высшее образование (заочное)т.к. Смущает то, что (см. внутри)
- Назрел вопрос такой- есть женщина с гуманитарным образованием, которая волею судьбы получила хороший опыт работы
Есть ли в России, Беларусии, Украине такие работодатели, которые готовы предоставить сотрудникам ежедневное самообучение и все более глубокое погружение в область знаний (не только естественных наук, но и гуманитарных)?