Как надавить на начальство, чтобы не кинули при увольнении? Какие есть статьи законов, ТКРФ, ГК и т.д.?

Если пока не заплатили за 2,5 последних месяца работы и не использованные отпускные за год, не оплатили больничный по производственной травме? З/п серая. Может, записать грамотно устроенный телефонный разговор на эту тему? У них, у пидоров, крыша ("контора" (глубинного бурения), бывшая), связи там, все дела. Но всё равно хочу, с одной стороны, разойтись по-хорошему, с другой, чтобы не кинули, напомнить о своих правах. Может, ещё в Трудовой инспекции проконсультироваться? Денег у них сейчас пока вроде реально нет. Но меня это не ебёт. На аренду офиса и склада находят. А чем сотрудники хуже? Пусть из личных платят. Не хер было от меня принимать работу, если всё равно не могли расплатиться. Правда, в первой задержке по оплате в какой-то мере я сам был виноват, хоть и немного только. Из-за этого и проработал так какое-то время Заранее спасибо ответившим