Для иностранных граждан, получивших разрешение на временное проживание или вид на жительство в Российской Федерации
Временно проживающий в Российской Федерации иностранный гражданин (или лицо без гражданства) , получивший разрешение на временное проживание сроком на 3 года.
Временно проживающий в Российской Федерации иностранный гражданин не вправе осуществлять трудовую деятельность без оформления разрешения на работу, но имеет льготный порядок оформления такого разрешения: разрешения на работу таким иностранным гражданам оформляется сразу на 1 год и без учета визового или безвизового порядка въезда в РФ и выдается без учета квоты и без предоставления медицинских сертификатов.
Работодатель привлекает и использует для осуществления трудовой деятельности лиц, имеющих статус временно проживающих, без получения разрешения на привлечение и использование иностранной рабочей силы.
Однако следует учесть, что временно проживающий в Российской Федерации иностранный гражданин не вправе осуществлять трудовую деятельность вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого ему выдано разрешение на работу и на территории которого ему разрешено временное проживание.
Постоянно проживающий в Российской Федерации иностранный гражданин (или лицо без гражданства) , получивший вид на жительство сроком на 5 лет.
Разрешительный порядок трудоустройства в России не распространяется на иностранных граждан, постоянно проживающих в Российской Федерации. То есть иностранные граждане, имеющие вид на жительство в Российской Федерации, имеют возможность быть трудоустроенными как российские граждане, без оформления каких-либо разрешительных документов.
Отдел кадров, HR
Есть ли отличия в трудоустройстве иностранного гражданина с видом на жительство в РФ, или с российским гражданством?
Нет. Иностранцы, имеющие вид на жительство принимаются на работу наравне с россиянами и на общих с ними условиях.
Согласно ст. 2 Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", Вид на жительство - документ, выданный иностранному гражданину или лицу без гражданства в подтверждение их права на постоянное проживание в РФ, а также их права на свободный выезд из РФ и въезд в РФ. Вид на жительство, выданный лицу без гражданства, является одновременно и документом, удостоверяющим его личность.
Согласно ст. 2 Федерального закона "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", Вид на жительство - документ, выданный иностранному гражданину или лицу без гражданства в подтверждение их права на постоянное проживание в РФ, а также их права на свободный выезд из РФ и въезд в РФ. Вид на жительство, выданный лицу без гражданства, является одновременно и документом, удостоверяющим его личность.
Здравствуйте! Я правильно поняла, трудоустраивая иностранца с ВНЖ не надо об этом уведомлять УФМС, как это было необходимо при трудоустройстве с РВП?
Похожие вопросы
- Как принять на работу иностранца с видом на жительство в РФ?
- ОЧЕНЬ нужна когсультация опытного кадровика работающего с иностранными гражданами!!!!Как поставить на учет иностранца?
- Про документы иностранного гражданина
- Трудоустройство гражданина Узбекистана (вопрос внутри)
- Нужна ли при устройстве на работу в Москве гражданину РФ регистрация.
- Работа без гражданства РФ?
- Какие документы необходимы для официального трудоустройства граждан России соответственно на территории России? Спасибо.
- Как проверить официальное трудоустройство?
- А правда что гражд. РФ имеющим регистрацию не имеют права отказать в трудоустройстве из-за того что он приезжий?
- Как правильно написать в анкете, гражданка РФ или гражданин РФ по отношению к женскому полу?