Собеседование: какие у вас недостатки? ..что отвечать?

Ответить что-то типа: "Я работаю над своими недостатками. Мне бы не хотелось говорить о них вслух". Такой ответ позволяет сделать вывод о том, что в коллективе Вы не будете обсуждать и осуждать других.

Правду! Все равно через неделю выяснится и выпрут.

не замужем

всвязи с тем, что я очень ответственный человек-могу работать немного медленнее, чтобы вникнуть в суть вопроса

Я иногда не пунктуальна

- Вы курите?
- Нет.
- Пьёте?
- Нет.
- Значит, гуляете налево?
- Нет.
- Что-же, у вас совсем недостатков нет?
- Есть один.
- Какой?
- Вру много.

никаких

замечать недостатки других; говорить правду в глаза; засиживаться на работе до поздна, не сходив на обед.. .

скажи что метишь на его место и он офигеет

назвать какие нибудь незначительные недостатки

Нельзя говорить "никаких", так как это ложь. Надо выбрать какие-то недостатки из существующих и мягко описать их (можно почти превращая в достоинства).

Обостренное чувство долга и синдром "отличника".

Во первых на собеседовании вы будете общаться с психологом, если фирма конечно стоящая. Ни в коем случае не лгите. На подобной вопрос отвечайте к примеру " бываю несдержанной" , но опять же зависит от того на какую специальность вы устраиваетесь. Если вам придётся работать с людьми, то лучше ответить что-нибудь иное, зависит от ваших личных качеств . И да как правила эти вопросы наводящие и им важен не только ответ, но и то как вы себя при этом ведёте.

излишне придирчива, пример не могу успокоиться пока все не будет сделано идеально.. .
почему считаете это недостатком? -потому что на это уходит много времени, но я борюсь с этим недостатком, заранее составляю план своих действий.. .
это и недостаток и твой плюс, надо говорить такие недостатки, которые будут и твоими достоинствами...

нужно говорить, про те качества, которые не нужны для вашей работы, или можно с юмором, например, "невыносимый трудоголик". На мой взгляд лучше что-нибудь нейтральное.

я бы сказала, правду. потом же все равно выльется