а Вы не путаете совмещение и совместительство?
Время работы:
а) при совмещении -выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплат (ст. 60.2 ТК РФ) , т. е. основное рабочее время
а) при совместительстве - трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство) (ст. 60.1 ТК РФ) , т. е. иная работа в свободное от основной работы время. При этом, согласно ст. 284 ТК РФ, в течение учетного периода продолжительность рабочего времени не должна превышать половину нормы рабочего времени, установленной для соответствующей категории работников (это и есть 1,5 ставки)
Трудовое право
на сновании чего запрещено совмещение и работа больше чем на 1,5 ставки?
Не везде. Учитель, например, может работать на две ставки, в первую и вторую смену в школе. А если у вас 8-часовой рабочий день, то как вы себе представляете работу по 16 часов в сутки? Это как раз идет вразрез с ТК РФ.
Много из за чего.... тут логику надо бы включить... .
тут и страховка тут и пенсия, там же налоги и все в таком духе... .
Ну и представьте вашего начальника который поставил сам себя на все должности, а работаете вы за него))))
тут и страховка тут и пенсия, там же налоги и все в таком духе... .
Ну и представьте вашего начальника который поставил сам себя на все должности, а работаете вы за него))))
Похожие вопросы
- Могу ли официально устроится на три работы не превышая 1,5 ставки?
- работал 3 месяца на 0,5 ставки, затем перевили на работу на ставку полулось 1,5 ставки так проработал 2 месяца,
- какие социальные льготы мат. одиночке приступившей к работе. А устроена на 0/5 ставки.
- Возможно ли иметь ДВА РАЗНЫХ внутренних совместительства? Например: ставка+ 0,25 + 0,2 (это не превышает 1,5 ставок)
- мрот на 1 5 ставки
- сколько рабочий день если работаешь на 1,5 ставки
- Скажите пожалуйста, могут ли меня уволить с работы, если ребенку исполнилось 1,5 года,по инициативе руководителя?
- может ли работодатель забрать у одного работника 0.5 ставки по совмещению и отдать другому на полную ставку?
- Работая по совмещению на 0,5 ставки, как будет проходить увольнение при ликвидации предприятия?
- Подскажите есть основная работа и есть по совмещению 0,5 ставки сколько часов я должна отрабатывать по совмещению?
совмещение - ОФИЦИАЛЬНАЯ работа на еще какой-то доли ставки, и налоги и страховка и прочее в том же духе - платиться с него в полном объеме...