вопрос про нововведение в заявлениях о предоставлении очередного отпуска подробности внутри

Воинская часть (учреждение министерства обороны) является бюджетной организацией. На работников воинских частей полностью распространяются положения Трудового кодекса за исключением права объявления забастовок. Отпуска гражданскому персоналу предоставляются на основании графика отпусков, утверждаемого работодателем с учётом мнения представительного органа работников. Данный график отпусков доводится до работников. Работодатель ОБЯЗАН уведомить работника не позднее, чем за две недели до начала отпуска. По смыслу части 3 статьи 123 Трудового кодекса при наличии уведомления, работнику нет необходимости писать заявление на отпуск, так как дата начала отпуска и его продолжительность указаны в графике отпусков. Строевая часть издаёт приказ в части предоставления Вам отпуска и передаёт выписку из приказа в довольствующий финансовый орган (УФО, ЕРЦ) для своевременной оплаты ежегодного оплачиваемого отпуска.
В том случае, если вам положена компенсация стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно, Вы подаёте заявление на выплату аванса в размере предполагаемых затрат на проезд по территории РФ с указанием места проведения отпуска и вида транспорта.
Если вы установленным образом допущены к сведениям, составляющим государственную тайну и имеете оформленный допуск к совершенно секретным и особой важности сведениям, на вас налагаются определённые ограничения, в том числе и по выезду за пределы РФ.
В том случае. если никаких ограничений вы не имеете - требования командования не основаны на нормах трудового законодательства. Вы имеете проводить отпуск там, где считаете нужным без согласования с командованием части.
Временная инструкция по делопроизводству в ВС РФ не предусматривает выдачу гражданскому персоналу отпускного билета, в котором указывается место проведения отпуска.

вы свободный человек и имеете право проводить отпуск где и как угодно, не ставя при этом никого в известность. ваши передвижения и действия никто не вправе контролировать.