Добрый день, помогите, пожалуйста, найти ответы:
1.) Расчет суммы больничного. Интересует правильно ли работодатель начислил ср-ва.
Было оформлено несколько больничных.
1. 13.05-30.05, 25.06 получена оплата 26750.
2. 01.06-15.06, 08.07 получена оплата 7283. После чего поступил вопрос из бухгалтерии с просьбой написать заявление на перерасчет больничного за июнь.
3. 17.06-01.07, 27.07 получена оплата 10872. Далее продление этого же больничного 02.07-19.07, 08.08 оплата 8778.
В 2011 и 2012 годах работала на другом месте работы, по справке для больничного доход за эти года составил: 487 358 и 463 000 р.
Смущает, что первая выплата была значительно больше последующих. Имеет место ошибка бухгалтерии или оплата больничного снизилась из-за длительности каждого больничного? При этом общий страховой стаж около 7 лет. Учитывается ли сейчас непрерывность трудового стажа?
2.) Расчет отпуска по БиР
Отпуск по БиР начнется в сентябре. Расчет будет из справок за 11 и 12 года или из текущей зп? В данный момент зп 46000. Какая сумма получится и ее начисляют после предоставления больничного или могут оплатить после родов?
3.) Года для учета отпуска до уходу до 1,5 лет.
Отпуск по уходу до 1,5 лет начнется в январе, могут ли по моей просьбе учитывать 11 и 12 года, если в 13 я не находилась в декрете и отпуске по уходу?
Благодарю за ответ.
Трудовое право
Расчет оплаты больничного, отпуск по БиР, отпуск по уходу.
1. Да, по Вашим цифрам не совсем поняла как Вам считали.
(487358+463000)/730=1300, это меньше 1335,62 (ограничение по среднедневному) . У Вас еще и стаж не 8 лет, значит 80%. Значит среднедневной = 1040 руб. За 15 дней начисление получается 15600 за июнь например. Если вычесть НДФЛ 13%, то всё равно 13572 на руки. А у Вас 7283. Непонятно.
Непрерывность не учитывается, только общий страховой.
Советую задать вопрос бухгалтерии по расчету, пусть объяснят. Может я чего-то не учла.
2. Отпуск по БиР будет считаться из заработка за 2011 и 2012 год.
Начисляют за 140 дней полностью. Как сдадите все документы (больничный, заявление и т. п.) , так 10 дней дается на расчет и выплата в ближайший день зарплаты.
3. Да. Могут считать из 2011 и 2012 годов по Вашему заявлению. Имеете право заменить 2013 на любой удобный для Вас год. Не только на эти. Как раз потому, что Вы находились в отпуске по БиР с сентября 2013г. Если не находились ни по БиР, ни по уходу, то нельзя заменить.
Примерно такой ответ.)) ) Долго и много трудно писать.)) )
Можете конкретнее спросить письмом.
(487358+463000)/730=1300, это меньше 1335,62 (ограничение по среднедневному) . У Вас еще и стаж не 8 лет, значит 80%. Значит среднедневной = 1040 руб. За 15 дней начисление получается 15600 за июнь например. Если вычесть НДФЛ 13%, то всё равно 13572 на руки. А у Вас 7283. Непонятно.
Непрерывность не учитывается, только общий страховой.
Советую задать вопрос бухгалтерии по расчету, пусть объяснят. Может я чего-то не учла.
2. Отпуск по БиР будет считаться из заработка за 2011 и 2012 год.
Начисляют за 140 дней полностью. Как сдадите все документы (больничный, заявление и т. п.) , так 10 дней дается на расчет и выплата в ближайший день зарплаты.
3. Да. Могут считать из 2011 и 2012 годов по Вашему заявлению. Имеете право заменить 2013 на любой удобный для Вас год. Не только на эти. Как раз потому, что Вы находились в отпуске по БиР с сентября 2013г. Если не находились ни по БиР, ни по уходу, то нельзя заменить.
Примерно такой ответ.)) ) Долго и много трудно писать.)) )
Можете конкретнее спросить письмом.
средний заработок для расчета больничного: (з/пл 2011 + з/пл 2012) / 730 х 80% = (463000 + 463000) / 730 х 80% = 1014,79 руб.
в 2011 г. максимальная сумма, которая учитывается при рсчете пособий составляет 463000 руб., в 2012 - 512000. брать в расчет суммы, превышающие установленный законом максимум нельзя. по этиму, я включаю в расчет не 487 358 руб. , а только 463 000.
1 б/лист (19 к. д. х 1014,79) - 13% = 19281,10
2 б/лист (15 к. д. х 1014,79) - 13% = 13243,00
3 б/лист (33 к. д. х 1014,79) - 13% = 29134,62
отпуск по БиР
(463000 + 463000) / 731 х 140 = 177346,10
выплата производится до отпуска по БиР, сразу за все 140 к. д.
пособие по уходу за ребенокм до 1,5 лет будет назначено по заработку за 2012/2013 г. , права на замену расчетного периода у вас нет.
в 2011 г. максимальная сумма, которая учитывается при рсчете пособий составляет 463000 руб., в 2012 - 512000. брать в расчет суммы, превышающие установленный законом максимум нельзя. по этиму, я включаю в расчет не 487 358 руб. , а только 463 000.
1 б/лист (19 к. д. х 1014,79) - 13% = 19281,10
2 б/лист (15 к. д. х 1014,79) - 13% = 13243,00
3 б/лист (33 к. д. х 1014,79) - 13% = 29134,62
отпуск по БиР
(463000 + 463000) / 731 х 140 = 177346,10
выплата производится до отпуска по БиР, сразу за все 140 к. д.
пособие по уходу за ребенокм до 1,5 лет будет назначено по заработку за 2012/2013 г. , права на замену расчетного периода у вас нет.
Похожие вопросы
- оплата больничного листа в очередном отпуске
- Уход в декретный отпуск во время отпуска по уходу за ребенком до 1,6 лет.
- Вопрос по расчету оплаты больничного по беременности и родам
- огут ли уволить с работы после больничного по БиР не предоставляя возможности на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет?
- Что лучше сделать пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск или на больничный после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет?
- Больничный в 2013 году после выходи из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
- оплата больничного во время отпуска.
- Межвахтовый отпуск и оплата больничного
- Можно ли вычислить фальшивый больничный и что грозит за это? Вопрос не про меня, я в отпуске по уходу за ребенком,
- Оплата учебного отпуска. Сроки, порядок, расчет.