На сегодня какая ставка процента за задержку зарплаты? В интернете разночтения

С 31.12.2017, согласно Ст. 236 Трудового кодекса РФ, процент за задержку выплат составляет 1/150 ключевой ставки от не выплаченной суммы, за каждый день задержки. http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/7c8d2fe49f0c8b8d13723803f2e82228f99b6d7e/

Т. е. если ключ ставка = 7,75, а задержанная сумма = 20000руб, то за каждый день задержки работодатель должен заплатить по 7,75/150*20000/100 = 10руб 33коп. штрафной пени, что составит примерно 310 руб за месяц. В общем, щедрость законодателя не знает предела! Но, шибко сильно не разгуляешься)))

Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику
(в ред. Федерального закона от 03.07.2016 N 272-ФЗ)

 
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

"....в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка"
с 18 декабря 2017 г. ключевая ставка = 7,75