как вы относитесь к работе где нужно или постоянно ходить ее выпрашивать у начальника/директора или постоянно самому искать работу, чем заняться, а потом показывать что сделал тому же начальнику/директору
Увольняетесь через некоторое время с такой работы или терпите ее или еще какие то варианты у вас?
Прочие карьерные вопросы
как вы относитесь к такой работе?
Если объем работы зависит от з/п конечно уволился бы, а если нет, то кто сказал, что халява это плохо)
Роман Мысик
халява это конечно хорошо, просто если не выпросил работу или не нашел ее в итоге у начальства реакция что охренел потому что ничего не сделал
Я бы ушел сразу бы
Это не серьёзная работа, нужно её сменить!
Мне такая работа и завтра не приснилась! Я же на пенсии...
Это не работа, нужно искать другую.
Я нихрена не делаю на работе пока не прикажут
Роман Мысик
а начальство на вас не наезжает, то что вы ничего не делайте сами, не подходите к нему, не узнаете по работе, короче говоря не проявляете инициативу, оно вас терпит?
Нужна стрессоустойчивость.
учитесь сами искать работу)))
Увольняюсь, конечно.
Для меня главное - это ясный функционал. А дальше уже можно плясать.
Для меня главное - это ясный функционал. А дальше уже можно плясать.
было пару раз, ушла конечно, пусть других дураков ищут
Ушёл бы сразу, как только понял в чём там дело. И не стал бы думать и вспоминать.
Терпеть?
То что делать нифига не надо а тебе за это платят?
Ну смотря сколько платят ещё
То что делать нифига не надо а тебе за это платят?
Ну смотря сколько платят ещё
Роман Мысик
ну как сказать нифига не надо делать, нужно идти и выпрашивать работу или самому ее искать, а если нифига не сделаешь, начальство наедет что охренел потому что ничего не сделал
Ну, а чем плохо? Хотите пахать как лошадь, так найдите подработку и подрабатывайте во время ничегонеделанья на первой работе.
Роман Мысик
я не хочу пахать как лошадь, просто мне кажется должна быть какая то минимальная рабочая занятость что делать
не терплю изначально. уволюсь быстро
странная работа
Роман Мысик
может просто начальство хочет чтобы работник сам проявлял инициативу во всем?
хорошо
Сказка, а не работа
Ничего не понял
Если есть свободное время на основной работе, возьмите подработку и втихую делайте в рабочее время.
Роман Мысик
а если не получается делать втихую, это будет заметно, остается только увольняться?
Если зарплату платят, терпи)
Вообще, принципиально, это должно в итоге улучшить качество, на мой взгляд. И если я хочу, чтобы в моём любимом проекте каждая гаечка сверкала, тогда нужно убедить начальство в этой необходимости. Наверное, так.. Смотря, что за работа. Я под работой понимаю некое полезное действие, в рамках задачи. А задачи должны укладываться в картину, которую видит руководитель. Здесь, либо работник не видит целой картины и потому ценен работодателю лишь в этом виде, либо, у руководителя неправильная картина и противоречащая вашей. Я бы ушел во втором случае. А еще и написал "куда надо".
Плохая работа
Работа должна приносить моральное удовлетворение. У меня было подобное, но там ещё и человек постоянно издевался психологически. Я убежала оттуда "шлёпая шлёпками".
Не стоит унижаться
А я просто скажу мяу, ибо не понял вопроса.
Никогда бы не стала работать в этой фирме. Советую Вам сменить работу.
Не психуй! Зарабатывай! Реальный заработок. Смотри видео и зарабатывай!
http://ypsp.videoplast.top/82270/
http://ypsp.videoplast.top/82270/
Это каторга, а не работа.
вообще на мой взгляд работа не на себя -дело неблагодарное по существу!
Да бросать такую работу. На ней закиснуть можно. Лучше найти что-то "поживее", поинтересней.
Похожие вопросы
- Как вы относитесь к такой работе
- Как вы относитесь к своей работе , я вот даже слово это не люблю .
- как вы относитесь к такой работе как менеджер продаж-а сами работали? как?
- Кто как относится к удаленной работе? Кто верит в заработок через Интернет?
- Как общество относится к работе Курьером в доставке еды?
- Как старички 45+ относятся на работе к новому поколению работников В сфере техники, инженерии.
- Ваше мнение о работе. Как вы относитесь к работе по договору, но без трудовой книжки и соцпакета. Плюсы и минусы
- Я - куратор молодого специалиста, девушки, которая легкомысленно и безответственнно относится к работе
- как относитесь к работе в маркетинге, где суть работы в одключении людей?
- Видите ли Вы смысл в заполнении анкет при поиске работы?И как относитесь к возрастному цензу?