Как нам рассчитывают отпускные??? По крайне мере должны рассчитывать по какой схеме???

постановление Правительства РФ № 922 от 24.12.2007
Вся Ваша зар. плата за 12 месяцев (начисленная) без больничных листов, отпускных, командировачных, материальной помощи (если она есть)
и календарные дни (если месяц отработан полностью - 29,4, если нет - 29,4 делите на календарные дни этого месяца и умножаете на календарные (отработанные) дни (например: в марте Вы до 17 числа были на больничном на работу вышли 18 - расчёт 29,4:30*14=13,72 - это календарные дни марта (федеральные праздники в расчёт не входят)
общую сумму Ваших начислений (годовых) делите на общую сумму календарных дней (годовых) (дни, когда вы были на больничном, в отпуске, в командировке - не считаются) - получаете цену одного календарного дня, которую умножаете на количество Ваших дней отпуска...))

Сумму начисленной зарплаты за последние 12 месяцев делят на календарные дни, которые вы были в строю и умножают на количество дней отпуска ( чаще 28) Но это очень схематично, а вообще очень много всяких нюансов.

не, ну по закону берется средняя за год и делится на 12, а потом на 29,4. получается средняя дневная. её и умножают на количество дней отпуска (чаще всего это 28 календарных дней)

Каждая контора по-своему+ можно получить их после отпуска ((
Короч отпускные это жопа! ((((

Смотря где вы работаете :-)
На госпредприятиях своя схема, у частников своя.
Обычно берется средний доход за полгода, высчитывается за день и множится на количество дней отпуска. Причем всякие там больничные не учитываются.
Ну а если вы получаете минималку официально, а все остальное сверху, то и расчет ведется совсем по-другому.