Человек способен к самообразованию, но совсем не может учиться системно, даже из вуза отчислили) Что делать? Почему так?

Суть получения "корочки" в том, что полученные знания и умения кем-то (например, преподавателями ВУЗа) не просто даны, а ПРОВЕРЕНЫ. Собственно по этому и вахно ее наличие. Если претендент сможет, а работодатель захочет, проверить знания и умения, то вполне может быть принят.

Но!!!! Я бы даже с корочкой поостерегся брать человека с отсутствием умения системно получать информацию.

Во вторых: вы пока говорите о том, что он делает. Но ни слова о том, как он может пользоваться этим. Неплохим набором информации владеет и учебник. Но фактическое умение учебника - это быть грузом.

Т. е. пока речь идет о потенциальных возможностях.

Человеку недостает самодисциплины. Лечится - усилием воли, желанием достичь поставленной цели.

Родители работать не научили, ставить цели и достигать результата, доводить дело до конца, заниматься нелюбимым делом. Совершенно не приучен работать, тем более напрягаться (на парах не высиживает). Не умеет правильно расставлять акценты и прилагать усилия в нужном направлении (домашние задания) - пустяковый вопрос, который он, однако, не в состоянии запланировать, продумать и решить. Человек привык жить на всем готовом. Он и по жизни будет себя так же вести, ждать, что кто-то за него все сделает. Может, свои дети появятся - поймет. Много читать - одно, уметь приложить свои знания - совсем другое. Если няньку на работе найдет, который с ним возиться будет, то, возможно, даже успешно работать сможет. И еще и гормоны по молодости играют, что учебе совсем не способствует..

Для работы нужна ещё и усидчивость, хотя для фрилансера это не главное, но ...работать надо уметь)) А корочку можно выкинуть прям сразу. Если на работу принимают по корочке это подозрительно)

взять себя в руки и влиться в систему