Прочие юридические вопросы

Куда пожаловаться на неправомерные действия начальника?

Обращаюсь за помощью к опытным юристам. Я работаю на гос.службе, работа нравится, коллектив хороший за исключением руководителя, который провоцирует скандалы, придирается к мелочам по работе, кричит на сотрудников, может при посторонних людях в коридоре на тебя накричать, а то и матом послать. Из-за всего этого складывается негативное отношение к работе. Я новенький, работаю только один год, но уже стал очередной жертвой. Меня копают, проверяет каждую мелочь в работе, чуть-что пиши объяснительную. Как мне рассказали - за три года, из-за него уволилось 16 человек.
Весь коллектив его ненавидит, но все его боятся, т.к. дорожат работой. Подскажите, пожалуйста, как в этом случае быть?
Может коллективом подписи собрать или еще что-то???

Большое спасибо!
Какая бы хорошая работа ни была никогда нельзя позволять начальству кричать на Вас, тем более матом. Умейте поставить его на место. Всегда умей ответить, без грубостей, корректно, но жестко. И уж тем более нельзя терпеть унижений. Возможно, после этого начальник начнет даже уважать Вас за твердость харрактера Уволить человека только потому, что так пожелал начальник нельзя. А на фразу: "Пишите по собственому желанию" всегда можно ответить отказом.
За неправомерное увольнение по статье можно подать в суд. Об этом следует заранее напомнить начальнику. . Если начальник полный идиот и слов не понимает, угрожайте ему судом. Не надо бояться бороться в одиночку. Хорошие кадры не менее дороги начальнику, чем Вам ваша работа.
Леонид Чаков
Леонид Чаков
18 554
Лучший ответ
если вы на гос службе вам немного легче в этом плане запишите его выпады на диктофон и обратитесь в вышестоящее управление думаю они с него стружку снимут
Ольга Епишева
Ольга Епишева
67 533
Трудовые споры
комиссия по трудовым спорам
Какой смысл себе нервы трепать, лучше уйти на другое место, а от самодура так и будут сбегать подчиненные
Записать пару ситуаций на диктофон или видео, с этим можно идти в прокуратуру.
я работала старшей медсестрой. В коллективе все было нормально, почет и уважение, но потом пришла новая медсестра и вскоре ее назначили на мое место, по знакомству, мотивировали отсутствием у меня необходимых документов и временной заменой меня на время курсов... Новая старшая стала настраивать против меня коллектив .происходит травля меня каждый день. как мне себя вести?