Работодатели допускают очень много ошибок в объявлениях ( т.е. в публикующихся вакансиях). Как вы к этому относитесь?

Не только работодатели, кстати. У меня к этим "грамотеям" отношение соответствующее. Орфография напрямую связана с культурой. И с интеллектом, конечно.

Орфографические ошибки это одно, неверная информация-другое

Так где ж взять умных и грамотных работодателей? Хотите зарплату - делать вид, что все правильно.

Главное чтобы ошибок не было при выплате зарплаты !

А как можно относится к ...ценникам некоторым?... Вот, например "Карп живой (усопший) " или "Огурцы не женские"....Перлы! Вот так со смехом и надо относится....)) ) Дурь всегда смешна, как бы она не пыжилась....)))

ну да

Фиг с ними, с ошибками! Все равно условия в объявлении будут расходиться с условиями на самом деле.

Какие объявления - такие и работодатели

Как правило, в отделе кадров сидит гламурная дефачка - чья-то дочка или любовница. У неё уже всё есть, зачем ей ещё и грамота?
Всё равно когда кого-нибудь берут на работу, собеседование проводит будущий начальник соискателя, он-то и решает, брать или нет. А дефачка - так, первичный фильтр.

Отрицательно отношусь, ..как к обычной безграмотности!
Стыдно должно быть этим бизнесменам=директорам.
Должности себе иностранными словами называют, а родного языка не понимают.

Плохо!)))))))))))))))))))))))))))))))

Сознельно искажают информацию, в надежде на легковерного.

Я не часто в объявлениях ошибаюсь

Это указывает либо на слабость руководства в плане контроля работы, либо на сомнительную репутацию работодателя.

работадатель объявления не печатает...

Нельзя доверять деловым качествам людей, пренебрегающих культурой языка.

Так ведь публикуют-то не РАБОТОДАТЕЛИ, а их секретари-блондинки на компе текст набирают...

Это не ошибки а умышленая неправда в пользу своей выгоды.

"Режет" уши!!!!

лучше сразу уточнять все по телефону

Плохо отношусь. Но все таки главное, чтобы они в своей области ошибок не делали.