Какие существуют способы развалить управление или производство и таким образом создать хаос в подразделениях?

Это старые методы заслания агентов (по-старинному - лазутчиков) во вражеские штабы.
(Диверсия против штабов управления)
В современной криминологии СССР и РОссии это описывается как о внедренных агентах преступного сообщества в органы.
Такой агент называется в терминологии органов "крыса".
Агент - "крыса" в штабе осуществляет меры по предотвращению вреда своему "сообществу", информирует "противника" о всех угрозах противнику и противник своевременно принимает контрмеры.
"Крыса" разводит нефинансовую коррупцию (дающую нефинансовые коррупционные выгоды) - "кумовство" и "дружбу", кадровые назначения в звенья управление делаются не по деловым качествам и не по требованиям "делократии", а по личным связям - "кумовству". Немногочисленные высококвалифицированные кадры, необходимые для дела, при этом зачастую утрачиваются и выводятся из "игры", характерно через войну компроматов.
Созданная кадровая структура "кумов" и друзей" пляшет под дудку "папочки", даже при явном вреде делу. (Г. Климов, "Красные протоколы".)
Так создается "деструктивное ядро" в органе. Далее "деструктивное ядро" затягивает решение нужных вопросов, уводит важнейшие ключевые материалы от решения органами, должностными лицами, руководителями (они, руководители, зачастую остаются в неведении о самых важных вопросах)
Формально создается видимость, имитация деятельности органа, материалы ("ошибочно") направляются на исполнение в подразделения не имеющие полномочий решать материалы и наоборот в полномочные органы материалы не попадают.
Возникает "перехват управления" или скрытое "двойное управление" в пользу противника.
"Крысы" не занимают высшие посты. Когда руководство слетает, "крысы" остаются, десятилетиями выполняют роль "агентов влияния" на постах "стрелочников" - общих отделов и на постах кадрового звена.
"Крысами" на руководство напускаются чары, что они прекрасные руководители, бдительность усыпляется лицемерной заботой и лицемерной любовью, (лесть - неотразимое оружие, проверено) , и руководство вместо занятия контролем проводит время на мероприятиях типа "поляна" и типа "сауна" (Скуратов, Ковалев) .
В общем, "все новое - хорошо забытое старое. " (военная наука, социальная психология, криминология)

"Борьба с мафией в России" (отрывок)

Услужливый дурак опаснее врага... или дать сослуживцам-блондинкам по листу бумаги с надписью на одной странице: "переверни"..

Генеральному директору подсесть на казино.. . или спиться..))) ) всё пустить на самотек и бизнесу хана (((

Можно всё развалить только одним настроением!

Функции одного поручить другому и не уведомить об этом второго.