Беременность и роды

справки с предыдущего места работы

сегодня, когда в отдел кадров и бухгалтерию отправляла свой больничный, мне сказали, что нужно предоставить справки с предыдущего места работы за период 2013-14 года иначе декретные посчитают по минималке. Выписка из пенсионного фонда, что я им предоставила им не подходит и поставили передо мной такой выбор. А разве отдел кадров не может сам сделать запрос ведь с т. к все указано
ЭЗ
Эльвира Загидуллина
3 419
они этим заниматься не будут, вы только пришли и уже в декрет, работодатели это не приветствуют
Елена Толчинская
Елена Толчинская
4 566
Лучший ответ
Эльвира Загидуллина ну не только пришла, я полтора года там отработала
Справку та организация была ОБЯЗАНА выдать в день увольнения.
Сейчас - по вашему письменному заявлению не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления. п. 2 ст. 4.1 Федерального закона №255-ФЗ от 29.12.2006. Это ваша головная боль, сочувствую.
Екатерина Малых
Екатерина Малых
58 436
Нет не может.. Работодатель не нянчит работников
ЮК
Юлия Кудряшова
75 449
вам на прошлой работе обязаны дать, если конечно фирма существует. Причем у меня запросили и 2НДФЛ, и 182 Н для Фсс
Vika Zaliznyak
Vika Zaliznyak
70 882
Им нужно основание для начисления б/л! Лучше принести, позвоните на бывшую работу, попросите, чтобы сделали, сходите и заберете!
Аргунова Ната
Аргунова Ната
68 847
Объясняю доступным языком: при увольнении обязаны были выдать такую справку. Если по каким-то причинам вам не выдали, вы сами ее заказываете. Это ваши выплаты, работодателю по сути все равно, предоставите вы справку или нет. Нет бумажки, нет проблем, выплатят по минималке.
Оленька )))))
Оленька )))))
47 033
Сходите на прошлую работу и возьмите справку о доходах, в этом ничего сложного нет и вам самой же будет спокойнее, что все посчитают правильно, а вообще эту справку надо просить при увольнении (точнее бухгалтер ее должна выдать, но никто об этом не помнит).
ЕИ
Елена Исакова
8 566
работодатели не делают запросы, это не учебное заведение....
вы заинтересованное лицо в деньгах...
TH
Tereza Hayrapetyan
3 087
Не поняла, где что указано? В трудовой?
То есть кадровик, должен открыть вашу трудовую, почитать, найти в интернете телефон вашего прошлого места работы, позвонить и запросить...
На каком, по вашему, основании такие сведения предоставляются третьим лицам?
ΡѦ
Ρθr₮Ѧł Ѧ₮Łѧntis
1 821
Нет сами они не могут сделать запрос, это не их работа. Нужно на предыдущем месте взять, это не трудно сделать, при увольнении должны были дать вообще то (как уже писали здесь).
~О
~ Оленька ~
1 294

Похожие вопросы