Почему в СССР практически КАЖДЫЙ РАБОТНИК Обращался в СУД для ЗАЩИТЫ своих ТРУДОВЫХ ПРАВ ,а в России только ЕДИНИЦЫ?:)

Потому что в СССР за работников это делал профсоюз)))

Тогда официально страна была для народа. А всё остальное неоф. искл.

Что за бред "каждый"? Никто практически в суд не обращался, причин не было. Многие конфликты разрешались на уровне парткома или отдел, райкома партии....

Во - первых, на многих предприятиях нет профсоюзов. Во-вторых, многие профбоссы-совладельцы предприятий. Там где настоящий боец - профбосс пытается отстоять права трудящихся, то ему не помогает региональное руководство (речь об индексации з/п) . Отправляет к владельцу производства. И все это видят. Агентура, ЕР-сцы и т. д. В- третьих. На этом фоне плач, вопли и стоны отдельно взятой жертвы произвола работодателя вызывают в прокуратуре и судах - в лучшем случае - сострадание. Решение суда (самое красивое) будет оспариваться до морковкина суда. И т. д. 4/ Вот если Вам или Вашим знакомым причинен прямой ущерб (вообче не выдали з/п допустим за месяц неким ФИЗИКОМ) , вот тады - ОЙ. Можно идтить в ОБЭП, плача поведать как работали, корпели. Пьяный опер нагрянет к физику, поимеет физика. Физик выбрав наименьшее из зол, выплатит Вам з/п, тока бы не встречаться боле с опером. Но - это если маненькая претензия. В случае Большой претензии, проблемы могуть возникнуть не тока у опера, но и у нач-ка опера. Тем паче - у Вас. Короче, жись богата вариантами.

Кто Вам поведал эту сказочку? В Советском Союзе граждане имели дела с судами в случае бракоразводных процессов или уголовных дел. А трудовые споры, как правило, заканчивались на уровне комиссий по трудовым спорам или профсоюзов. Дальше никто даже не осмеливался идти, потому что это было все равно, что ...против ветра. А случаи обращения в суд были почти уникальны, тем более выигрыш в подобных делах.

никогда не обращался. просто никому в голову не могло придти нарушить мои права.

оспыдя.... да с чего это?
никогда никто не обращался.
...Или вы "тройки" имеете в виду?

я конечно не обращалась ( как то поводов не было, что тоже показательно)
но мне кажется, тогда суд не был таким продажным, как сегодня
Да здравствует наш суд! самый гуманный суд в мире!: -))

А смысл, все равно после суда такому работнику не дадут нормально работать в коллективе. начальство затравит и скоро сам уйдет

Обычно, все заканчивалось посещением прокуратуры.... Этого было дотаточно, чтобы защитить свои права! Администрация боялась судебных разбирательств.... Теперь все решают деньги... у администрации их на много порядков больше, чем у наемного работника....

У нас на заводе достаточно было просто позвонить заводскому юристу и изложить суть жалобы. А уж он популярно объяснял чем грозит то или иное нарушение нашим начальникам. Я уж про профсоюзы и комиссии по трудовым спорам не говорю.

Я не знаю, как оно было в СССР, но почему сейчас не обращаются -- для меня загадка.. . потому как 99% судебных разбирательств между Работником и Работодателем заканчивается выигрышем Работника.

по моему тогда редко обращались в суд, потому что редко нарушали права.
хотя конечно нужно уточнить какой период СССР вы имеете в ввиду

Потому что заранее знают решение "суда"....

Во-первых, сейчас это может вылиться в значительные материальные издержки и волокиту.
Во-вторых, после такого обращения в суд в любом случае ты станешь безработным.