Общество

Нужно ли запретить наемный труд как одну из форм принудительного труда?

Наемный работник, в отличие от частного предпринимателя, связан не только трудовым распорядком. По большей части, он является ведомой стороной при заключении трудового договора, определении суммы вознаграждания, условий труда. Наемный работник серьезно ограничен в управлении пенсионными накоплениями. Наемный работник обычно работает за страх, и зарплату, а не за совесть... С другой стороны налоги за него платит работодатель. Пенсию ему гарантирует государство. Наемный работник юридически свободен при заключении и расторжении договора. Наемный работник не несет предпринимательских рисков.
а что, все должны быть "хозяевами" , и кто у них будет работать, а кто их кормить-то будет-? наёмный труд был всегда-!
ОР
Ольга Ромкина
64 394
Лучший ответ
Александр Аверин Предполагается, что и предприниматель трудится. Только свободно от начальства. Он связан только договором с другим предпринимателем, условия которого быди согласованы обеими сторонами.
Рабы и крепостные ни к кому не нанимались - их вообще не справшивали. Так что не всегда был наемный труд.
Запретить вообще работу надо! Всё ввозить изза бугра, пусть там работают!!!
Поезд ушёл. Капиталистический строй, частная собственность.
Есть владельцы, есть наёмный труд .Ваши рассуждения-утопия.

Социализм в прошлом. Коммунизм-только в мечтах.
Александр Аверин в прошлом тоже был наемный труд. Все в СССР работали по найму на государство
принудительный труд - это когда вам не оплачивают ваш труд или не доплачивают
Т. е. 100% населения должны стать предпринимателями? Пустые фантазии...
Александр Аверин То же говорили про крепостных в России до 1861.
Наемный труд не является одной из форм принудительного труда по-определению. Это, как если бы рабы в Рим наниматься приходили.

Наёмный труд, особенно у нас, ставит работника в довольно жёсткие рамки, причём заведомо более жёсткие чем это предусмотрено законодательством. Взять хотя бы выплату серых зарплат. И попробуй качать права, в ответ одно: "Не нравится, уходи".

Но где здесь прямое принуждение? Это, скорее, из сферы осознанной необходимости, поскольку везде так.
Александр Аверин В Древнем Риме рабы иногда не желали получать свободу. Почему, не догадываетесь?

Прямое принуждение к работе нанятого работника - юридический факт. Как бы предполагается, что "осознананная необходимость" того или иного труда наемному работнику не присуща - нужно заставлять.
И попрбоуйте отпуск взять по-больше. Даже за свой счет.
Нет нельзя запретить наемный труд как одну из форм принудительного труда!
__
__-.sаrbasov.т.- __
80 244
Да!
Айна Сейтенова
Айна Сейтенова
68 228
Свобода выбора рабства высшая форма свободы.
Какое принуждение, если столько желающих получить работу.
Дмитрий Шилов
Дмитрий Шилов
63 268
Невозможно запретить, даже проституцию!...
Если будет предложена достойная альтернатива.
SB
Sultan Baratov
43 711
ну и сядем все на попу
Толик Кучин
Толик Кучин
27 341
если оплата достойная и честная... .
можно и поработать...
*витaля* - *cыceнкo*
*витaля* - *cыceнкo*
22 459
Наёмный труд отнюдь не принудительный.
Александр Аверин у кого как :)
Наемный труд запретить нельзя, потому, что в своей основе он всегда был есть и будет
АМ
Арам Меликян
14 696
ваще всё надо запретить. или разрешить. а какая разница?
Александр Аверин Во всем мире труд рабов запретили в свое время. Крепостное право отменили, а не дворяне сами всех крестьян распустили.
Я за наемный труд, но права наемного работника должны быть кем то и как то защищены иначе это не совсем правильно....
Валера Канахин
Валера Канахин
10 317
Конечно, надо запретить. очень пользуются этой формой найма недобросовестные работодатели.
Анастасия Посысаева Тогда все будут работодатели!
Вот представляешь: приходишь домой, а там воды нет никакой, отопления нет и электричество закончилось!
А всё почему?
А потому, что:
- сантехник сам на себя работает и ему бабушка из соседнего дома пузырёк поставила, чтобы он прокладку на вентиле поменял.
- на кательной хозяин поехал за углём, т. к. он сам себе хозяин, истопник и экспедитор
- а на подстанции предохранитель сгорел, но Чубайсу не до электричества в твоём доме, ему нужно деньги через нано-технологический процесс отмывать!
Александр Аверин "Вот представляешь: приходишь домой, а там воды нет никакой, отопления нет и электричество закончилось!"

И представлять не надо. И это при наемном труде - сплошь да рядом.

А если бы тот же электрик был предпринимателем, то каждая исправно работающая у вас в подъезде лампочка добавляет ему копеечку.
Как говаривал т. Раскольников "Одна старушка - рупь, десять - червончик".
Смотря какой наемный труд. Если это труд "через посредника-каблана", как очень развито у нас в Израиле, то нужно запретить и вообще этот институт упразднить. Ан нет, не получается.
Александр Аверин если убрать ваших кабланов, получается, то вы будете работать на государство. И сколько себе оставит государство, - тоже не известно. Ясно, что с подрядчиками оно делится, поскольку они "свои люди". Если не те же, что и в государственных органах. :)
кто же работать будет если все начнут комбинировать
Sergo Papava
Sergo Papava
2 365
Александр Аверин машины.
И творчество тоже полезной деятельностью может обернуться при правильном приложении.
Если наемник по своей воле приходит наниматься в чем тут принуждение?
Александр Аверин Юридически - никакого. Также и рабы, и крепостные в свое время были вполне законным явлением.

Если наемный работник не придет наниматься, то умрет с голоду. Предприниматель, не нанимаясь к кому-либо, может нанять кого-либо на работу или заключить с таким же как он договор об услугах , подряда и т.п. При этом результат труда самого предпринимателя становится его собственностью, которой он может распорядиться по своему усмотрению. Результат труда наемного работника - собственность хозяина производства. Наемник не может перепрофилировать предприятие, на котором проработал хоть 30, хоть 50 лет и хоть всё вокруг создано в том числе его руками. Всем по праву частной собственности управляет и распоряжается собственник.
Александр Аверин Можно быть ведомым предпринимателем.
А вот наемному работнику стать по своей воле предпримателем сложно: цену его услуг всегда может перебить более низкая зарплата и связанные с ней расходы наемных работников. Это похоже на то, как гастарбайтеры конкурируют с местными. Но если запретить труд джамшутов, то это нарушение прав и просто фашизм - лишать работы несчастных вырвавшихся из феодализма. Без га-га. Но с наемным трудом другая ситуация: запретив его, мы не лишаем кого-либо права, а ДОБАВЛЯЕМ права бывшим наемным работникам (ну и перераспределяем обязанности кой-какие).
нет
любой труд-наемный
думаю что запрещать не стоит, это всё равно ничего не даст! вот такая она жизнь- не справедливая!
Вы по ходу вообще не в курсе, что такое наемный труд, его эволюции, да и вообще самых элементарных вещей. Люди, читайте больше умных книг, стремитесь к настощим знаниям и умению МЫСЛИТЬ, вместо того чтобы забивать голову разрозненной информацией из ограниченного колличества источников, делать на ее основе абсурднейшие ограниченные выводы и задавать подобные вопросы. НУ ПОЖАЛУЙСТА. ) Без обид. )
Александр Аверин Что же такое наемный труд, по-Вашему?
Не вижу принуждения, сам приходит!
Запретами ничего не добьешься, путь к свободному предпринимательству должен быть эволюционным.
Александр Аверин история суть череда эволюционных и революционных периодов. рабство и крепостное право отменялись. Правда, они уже свое отжили к тому времени и являлись экономическим тормозом.
Вот мне интересно, не достигла ли эволюция того момента, когда наемный труд тормозит прогресс? Не будет ли свободный от юридического принуждения работник более эффективным?

Похожие вопросы