пришла на новую работу, молодой коллектив. Меня распирает, что какие-то 20-летние писюшки ведут себя как директор...

В одном месте молодые ведут себя как директор, в другом - старые кадры. Дело не в них, а в вас. Может надо уверенней себя чувствовать, раз вас взяли, значит вы устаивали дирекцию. Возраст здесь ни причем, и опыт, если есть, то есть. Так чего ж вы лебезите, на кого -то осматривайтесь? Одевайтесь как Вам удобно, ведите свои дела, как Вы привыкли и кто сказал, что у Вас хуже, чем у них. Доказательств не пробовали потребовать? Сравнить, оценить, а может и действительно стоит перенять систему молодых, короче нужно выработать что-то свое, а не идти на поводу как теленок на веревочке

Ну дык напишите заявление и увольтесь! У вас договор с писюшками или с работодталеем?

в чужой монастырь со своим уставом? Не получится, приспосабливайтесь или ищите другое место .

Если и директору 20 лет - то тогда ловить нечего. Молодежь не принимает в свою стаю. Надо искать коллектив или смешанный, или своего возраста. Но не один молодняк.

рыба гниёт с головы. если руководство позволяет себе и поощряет такое поведение, его не искоренишь. либо вливайтесь потихоньку, не принимайте всё близко к сердцу, либо увольняйтесь. только не просто так увольняйтесь, а куда-то в определённое место, где лучше. удачи Вам.

Если пришла ты? То терпи, никуда от них недеться.

А вы не обращайте на них внимания, они просто выпендриваются, а вы ходите с гордо поднятой головой

Постарайтесь с молодёжью пообщаться и вы поймёте, что не так всё плохо как вам кажется.