Обстановка на работе
rак мне поступить в такой ситуации (описание ниже)
наш научный сотрудник по рабочему вопросу вышибала мне мозги (тетя сама не знала, что она хотела). я терпела, а потом перешла на высокий тон. она пожаловалась своему заведущей лабораторией и моему начальнику и я получила по голове (в переносном смысле). как реагировать на то, что на тебя стучат?
По-видимому разбор "полетов" высказанной выше ситуации в стенах вашего института надо завершить (иначе будете похожи на жалобщицу) . Советую сделать рациональный вывод из этой ситуации, к сожалению работа в большом коллективе связана с ОБЩЕНИЕМ со многими людьми и разнами характерами, надо получать удовольствие от процеса общения, даже если Вам неприятен чем-то человек, можно ведь переспросить о желании человека с небольшой долей юмора (даже в свой адрес) и человек немного смягчится, разговор уже пойдет по-другому. Есть поговорка: "ласковое дитя двух маток сосет", земля круглая в любой момент может пригодится чья-то поддержка, ведь не всегда Вы будете в должности технического исполнителя, наверняка где-то учитесь, вот и учебный материал можно получше понять с чьей-то помощью на работе. Жизнь игра - старайтесь играть легко и получать от этого удовольствие, поверьте здоровый юмор как прикладная математика, приложи и получи результат. Успехов!
а вы думали, что будете хамить, а люди будут от радости в ладоши аплодировать? поставить борзого (в данном случае вас) на место - святое дело. к тому же, тётя не по своим личным делам приходила
подчиняйтесь только распоряжениям своего непосредственного начальника - отправляйте всех научных сотрудников с их идеями сначала к нему.
она от того что настучала толькоудовольствие получила... а вы ее после работы подловите и выскажите ей все, что о ней думаете, уж там она от вас никуда не денется)))
ты что вчера родилась, терпи если хочешь чего то добится в своем нии, или скажи все что ты думаешь и напиши заявление по собственному, другого не дано.
Добро пожаловать во взрослый мир карьеры.... Ничего не делать. Выполнять распоряжения только прямых руководителей. Но никогда и ни на кого не повышать голос.
Похожие вопросы
- Как бы Вы поступили в такой ситуации? Описание внутри.
- Как поступить в такой ситуации с работой?
- Стоит ли подходить к руководству компании в данной ситуации (описание внутри) или попытаться пообщаться напрямую?
- Как бы вы поступили в данной ситуации?
- Как поступить в такой ситуации?
- Как бы вы поступили в такой ситуации?
- Попал в сложную ситуацию. Описание внутри.
- Наблюдаю конфликт в детском саду. Описание ниже. Ваше мнение? Аргументы приветствуются.
- Травля или я плохо работаю? Описание ниже
- Как поступить в такой ситуации?