Как вы справляетесь на работе со своею неуверенностью?

Молчать и поболше слушать, вникать, не обращать внимания на нападки. Легко сказать-труднее сделать. Я это прошла-будь уверена-и ты справишься!)))

Знания либо есть либо их нет.. . когда нет знания опыт - очень редко когда помогает.. .
Хотя бывают индивидуумы которых это не смущает.. . Только знай работа дураков любит.. .
Донимать и нападать можно по-разному.. .
Когда по-доброму и с приколами - улыбнуться и посмеяться вместе с остальными, пусть и над собственной ошибкой (обычно такой возникает, когда большинство сотрудников тебя старше, или значительно старше). . Иногда прикалываются над тем что сотрудник молодой, стараются обращаться как с ребенком - это нормально, не пытайся становиться в таком коллективе сразу слишком взрослой.. . -проще будет адаптироваться.. .
Гораздо хуже, когда обращаются довольно жестко и "по-злому"... здесь гораздо сложнее...

я так и сказала начальнице-если вы ждете от меня быстрых результатов-то объясните мне вразумительно то- то и то- то, она прикрепила ко мне человека, которому доплачивала, а я все, что мне объясняли, записывала в тетрадь, т к, когда много новой информации-на память надеяться не стоит
Если при объяснении вы что то не успели запомнить-не стесняйтесь попросить, чтобы вам объяснили еще раз и помедленнее

я только опытных гоняю и дрючу, к молодым отношусь с пониманием, и учу их, все объясняю, что и как и где посмотреть, т. к. сам 8 лет назад был студентом и меня тоже учили.

непонятное пугает. Чтобы исчезла неуверенность нужно в рамках должностных обязанностей своих сначала все узнать на 5 с плюсом, потом понять работу коллег, так что совет один-набираться опыта, впитывать в себя знания как губка, постараться наладить отношения с коллегами.

надо убедить себя, что окружающие вас люди тоже когда-то не все умели, но ведь научились же, а я чем хуже?