Обстановка на работе
Скандал перед новогодней вечеринкой! Как поступить?
Начальники не захотели со своим (нашим))коллективом проводить праздник! А потом началось! Группируются,секреты, одних звать, других не надо,а в сущности один коллектив!!! Плановый отдел и бухгалтерия... У нас есть Маша, которая сказала, мы же должны все вместе отметить Новый год, подарить всем подарки!!!!Через день- я не хочу справлять Новый год, еще через день- если вы ЭТИХ позовете, я вообще не приду...ЭТИМ в прошлом году она лизала задницу....Я только понимаю, если все не соберутся будет скандал, обида, а если соберутся праздника не будет. Я вся в отчетах и работе, не вмешалась, времени не было, стоит ли вмешаться и сделать по-человечески, чтобы собрались все, только врагов точно наживу. У меня твердая мысль, вмешаться и объяснить кто есть кто... Добавлю, что в коллективе одни женщиныКритика и поддержка очень нужна, всю ночь думала как поступить...
оба-на.... ституация знакомая, у нас тоже такие интриги и завороты. Просто примите совет- станьте в сторону, слушайте всех и ничего не предпринимайте самостоятельно. Просто будьте как губка- всё слушать и ничего не предпринимать, чтоб потом не оказаться крайней. Меня в 2006 году тоже не позвали на корпоратив.... начальник оставил делать отчет за весь отдел, пока весь военкомат дружно пил за НГ. Обидно было пипец как! Потом я встала в позу и отвоевала право пить кофе ТАМ ГДЕ Я ХОЧУ и с ТЕМ С КЕМ Я ХОЧУ. А уж когда этой весной была в санатории и меня за 700 км стали вызванивать что и где забивается, то по приезде я не сдержалась, спросила, чтож вы такие умные все не смогла сделать ТО, что я ОДНА делала за ВАС ВСЕХ??? пока ВЫ ВСЕ СИДЕЛИ ЗА СТОЛОМ.
Не критикуй никого и не лезь с советами, пусть сами разберутся в своих течениях.
Не критикуй никого и не лезь с советами, пусть сами разберутся в своих течениях.
а стоит ли вообще в таком случае собираться так называемым "коллективом"?
если изначально такое настроение - праздника не будет...)) )
так стоит ли портить себе праздничное настроение?
Ответив на эти вопросы - вы решите, что делать и как поступить.. . Удачи!
если изначально такое настроение - праздника не будет...)) )
так стоит ли портить себе праздничное настроение?
Ответив на эти вопросы - вы решите, что делать и как поступить.. . Удачи!
Вообще не собирайтесь- начнутся на пьяную голову выяснения отношений. Время сгладит конфликт, придут все после праздников- встретите вместе Рождество.
А тебе это надо. Если коллектив не сложился, слепить очень сложно, особенно женский. Лучше отметить в нейтральном месте в оптимальном составе.
Да, когда одни женщины, это очень тяжко. Вообще справлять новый год, я думаю, надо дома, просто перед ним бы собрались все, конечно, отделять кого-то не стоит
Если начальство не хочет, чего вы напрягаетесь? Я вообще бы не пошла, послав всех подальше, если такой склочный коллектив, стоит ли праздновать всем вместе?
Если хочешь испортить отношения - начни их выяснять.
Обалдеть, мне бы Ваши проблемы. Вам что думать больше не о чем?
коллектив - это основа плодотворной работы и его нужно укреплять, что является одной из задч менеджера. Но также существуют неформальные лидеры. . Если вы себя таким считаете в коллективе то вперёд, в противном случае предлагаю воздержаться
Не лезте на рожон, новый год на работе - не главное в жизни
Похожие вопросы
- Игры для новогодней вечеринки
- Что такое корпоративная вечеринка?
- Стоит ли идти на новогодний корпоратив?
- Критика, за новогодний подарок на работе
- Друзья, возник вопрос кто из вас реально отдыхает все 10 дней новогодних каникул?
- Стоит ли идти на корпоративную вечеринку,не опасаясь впоследствии сплетен и если с моего отдела будет 2 человека всего?
- я не люблю ходить на корпоративыные вечеринки. Это плохо?
- какую можно придумать причину, чтоб не идти на корпоративную вечеринку?
- Почему некоторые люди не любят и не приходят на корпроративные вечеринки ?
- Как вы относитесь к корпоративным вечеринка?