Обстановка на работе
Коллега идет разговаривать с шефом о повышении зэпы
Недавно спорили у друга В отделе уже не вырасти.. . Его коллега собрался к шэфу за повышением зэпы (причем собирался устроиться в др место с зэпой выше и никак не получается с новым местом не берут и все тут) , значит собрался идти дескать вот работаю уже много хотелось бы повысить. Причем аргументов к повышению никаких, жить стало хуже.... Как вы считаете это нормально? Завтра все пойдут.... Другое дело если бы он нашел работу в др месте и подошел к шэфу типо нашел место более оплачиваемое и собираюсь уйти может у вас будут предложения. А так ходить с вопросом чет у меня зэпа невелика, помоему глупо
А почему бы и не пойти всем вместе? Нужно сказать шефу: В стране каждый год инфляция 10-12%. Мы повышения зарплаты не просим, а только просим проиндексировать нашу зарплату с учетом инфляции. Получается, что цены растут, а зарплата не повышалась с такого-то года. То есть наше материальное благосостояние ухудшается каждый год. Не пора ли поступить справедливо и проиндексировать зарплату с учетом инфляции.
Я считаю, что инфляция-достаточный повод просить повышения зп.
Потому как директор то же в магазин ходит, покушать покупает, за ЖК платит, бензин/проезд, и должен понимать, что траты растут не только потому, что его сотрудники фуагра на осетрину намазывают)) )
Потому как директор то же в магазин ходит, покушать покупает, за ЖК платит, бензин/проезд, и должен понимать, что траты растут не только потому, что его сотрудники фуагра на осетрину намазывают)) )
время сейчас не то, что бы требовать повышение зп.
если работник ценный - могут и повысить.. .
но при отсутствии аргументов сомнительно!
но при отсутствии аргументов сомнительно!
в таких вопросах нет ничего особенного. Наоборот, уважаю таких людей, которые не боятся спросить о повышении, если реально могут аргументировать это тем, что работы много, и хотелось бы мотивации.
другое дело, когда у нас на прошлой работе сидела диспетчер. Занималась только тем, что открывала дверь входящим (на кнопку нажимала) и на редкие звонки отвечала. Ни компьютером пользоваться не умеет, ничего больше. Только перекуры каждый час по 15 минут. При этом ей платят 12000 рублей. Она идет к начальнику и говорит, что ей мало. Начальник идет на встречу, ставит ей комп и добавляет обязанностей. Она компу учиться не хочет, ничего не делает, все остается как есть. . И потом всем в курилке говорит, какой у нее начальник жмот, не повышает ей зарплату.
другое дело, когда у нас на прошлой работе сидела диспетчер. Занималась только тем, что открывала дверь входящим (на кнопку нажимала) и на редкие звонки отвечала. Ни компьютером пользоваться не умеет, ничего больше. Только перекуры каждый час по 15 минут. При этом ей платят 12000 рублей. Она идет к начальнику и говорит, что ей мало. Начальник идет на встречу, ставит ей комп и добавляет обязанностей. Она компу учиться не хочет, ничего не делает, все остается как есть. . И потом всем в курилке говорит, какой у нее начальник жмот, не повышает ей зарплату.
Похожие вопросы
- Как разговаривать с начальником о повышении з/пл?
- Вы разговариваете с руководителем о повышении зарплаты? Какие ваши аргументы?
- Как поставить на место жену шефа, которая в тоже время моя коллега. (ФРАНЦИЯ)
- Шеф постоянно очень громко разговаривает, кричит, не возможно с ним общаться, что делать!!!
- Получила повышение по службе, коллеги "охладели", морально очень тяжело! Поддержите? см. внутри...
- Не хочу идти на корпоратив, не о чем разговаривать с коллегами, на этой работе всего месяц
- Стоит ли обижаться на коллег на работе, не разговаривать с теми, кто не поздравил с днем рождения?
- что делать если работа ненавистна,но платят мощно;шеф тобой вполне доволен,а с коллегами не уживаешься?
- Ваше отношение к коллегам , которые сдувают пылинки с шефа и заглядывают ему в рот?
- из за трусов и придурка шефа потеряла парня, может поменять работу