Подлость на работе...

Подскажите как в следующий раз поступить?
Дело в том, что на новой работе я проходила испытательный срок в должности стажера. Работа заключалась в общении с клиентами.
Одна грубая дама-сотрудница, которая работает уже давно здесь, клиенту выдала свою ошибку в работе за мою. На что меня своим грубым языком выгнала, когда я пыталась возразить, защитить себя. Т. е. она не хотела с з/п своей выплачивать вред клиенту, а перекинула вину свою на меня, якобы так проще т. к. я новенькая. Хотя я к этой сделке никакого отношения не имела. На следующий день я пришла увольняться, т. к. такой подлости на старой работе еще не встречала. И начальство докапавшись до причин моего ухода, даже не стало в этой ситуации разбираться с той дамой. Просто выслушали и подписали заявление. Скорее всего у них так принято ошибки опытных людей перебрасывать на новичков. Подскажите как мне надо было поступить? Теперь я из-за подлости той женщины осталась без работы. Я показала себя трусом в этой ситуации. Но хотя- чтоб бы я сделала, опускалась бы до уровня этой базарной быбы, которая и материться может на работе. Дайте совет, как видите эту ситуацию.