Уволят -обращайтесь в суд. Предупредите отдел кадров о таком варианте. Обязаны найти выход и предложить. Потеря трудоспособности на рабочем месте уже аргумент. Нет "легкого " труда - организуют ставку в связи с производственной необходимостью, с переобучением за счет работодателя.И параллельно- Долбить профсоюз. Если предложат сокращение , соглашайтесь с компенсацией , и думайте о смене профессии.
не могу советовать у нас так не делают.. плюс я член профсоюза.. и имею двойную защиту против произвола работодателей.. GOD BLESS US OF A













А у нас все что угодно могут сделать. И профсоюз отнекивается
увы.. знаю.. печально.. либо революция либт ... бежать из этого ада(((((
Не́куда бежать, живём здесь
границы слава тебе яйца еще пока не закрыли и занавес жылезный не апустили.. бежать в любую не пукинскую страну ( не сев китай не сев корея и " братья муслимане") .. Европа благосклоно относится к жертвам пукинского произвола.....
На данный момент Вас не могут уволить до тех пор пока Вы на больничном, ранее могли, если болели более 4 (Четырёх) месяцев подряд, сейчас нет. Поэтому не паникуйте лечитесь сколько нужно.
Увольнять они не имеют права, если у вас будет больничный..можете обратиться в суд если уволят...рекоменду вам пройти медкомиссию и уйти с работы по инвалидности.
Больничного уже нет, инвалидность не дают, говорят, если два глаза, с одним можно прожить
Зависит от остроты зрения второго глаза...
Если вы трудоустроены по всем правилам законодательства - уволить почти невозможно. А если какой то шараж монтаж и зарплата в конверте - уволят без проблем.
4 месяца можете гулять потом за штат выводят и пенсию по утрате нетрудоспособности с оплатой лекарств за счёт предприятия вам юрист нужен.
Юрист на предприятии подойдёт или жалобу в прокуратуру напишите на его бездействия.
Оформите группу инвалидности , инвалидов не имеют права увольнять , с операцией повременить ..не факт что поможет
С инвалидностью сложно, говорят , что раз два глаза, с одним жить можно
Но возможно, посмотрите вам будет легче..даже устроится в другом месте..и лечитесь по возможности..
Только оформляйте 3 гр.рабочую..
Оформите группу инвалидности , инвалидов не имеют права увольнять , с операцией повременить ..не факт что поможет
Врачи,пусть дают инвалидность,а предприятие будет платить пенсию.Трудоспособность потерял на проиводстве.
Нужно добиваться справедливости.Если врачи запрещают работать,пусть дают инвалидность.
сложно сказать. Но радует то что в будующем тебе не придеться работать на этот ад
Ага, городок маленький, пенсионный возраст подняли, работы нет
Обращайся в Рострудинспекцию и Прокуратуру... Официально с заявлениями...
Предприятие обязано оплачивать все расходы и не имеет право уволить, если это несчастный случай на производстве
Обратитесь к юристу бесплатно в интернете, куча сайтов
Уже ответили, сказали что так возможно
Больная "жена" никому не нужна...

ничего нен подписывай.тебе должны как минимум пенсию
там сложно. найми адыоката. проще будет. . и дешеыле
Пока Вы на больничном-уволить Вас не имеют права.
Есть акт о несчастном случае на производстве?
Это что за уроды так с вами хотят поступить?
Уже предупредили,что уволят, так-то собираюсь подать в суд. Вот и задала вопрос, может какие варианты есть, может кто-то сталкивался. Спасибо, что многие адекватно реагируют на вопрос
кошмар какой-то -я не сталкивался-но это беспредел
Спасибо за понимание
я бы обратилась не в спрашку....к юристам...
Незнаю, что тебе сказать дорого человек.
И за это спасибо, за понимание
Раньше бы не уволили,а сейчас без придел