Так отменили трудовые книжки или нет?

Question

В сети не мало информации на этот счёт. Мол, с начала 2013-го могу смело выкидывать и всё такое.. . А вот свершилось ли сие благодеяние, мне ясно так и не стало. Если всё же отменили, ответьте поподробнее: правомерно ли требование оной работодателем при устройстве? правомерен ли отказ в трудоустройстве при её отсутствии? на какие законы мне при этом ссылаться? Очень хорошо было бы получить и простую ссылочку на полный, красивый и понятный электронный документ по этому поводу. Вопрос принципиальный. 
 
Спасибо!

Евгения Новикова · Accepted Answer

Нет ни какой "ссылочки". Всякие журналисткие бредни - это совсем аже не закон. Ни кто ни чего не отменил. Ни каких изменений в ТК РФ по этому поводу нет. Трудовая книжка, как и прежде является основным документом при трудоустройстве (ст. 65 ДЕЙСТВУЮЩЕГО ТК РФ)

Олег Карпенко · Answer

Нет, не свершилось. 
Даже если свершится, не советую выкидывать. Хранить надо, как партбилет.

Александр Агапов · Answer

Не отменили. Но сейчас она не главное. Главное, чтобы были платежи в пенсионный фонд. Даже если работаешь, но платежей нет, этот период не засчитывается в стаж. Все данные на компьютерах, общая база. Ну а о прежних Ваших работах узнают из резюме....

Ольга Дмитриева · Answer

Нет, не отменили. И надеюсь, что не отменят.

Ленуся Добрынина · Answer

лрудовую книжку надо отменить. трудовая книжка ведёт к травмотизму и без пределу среднего руководства. Шантажом увольнеия по статье заставляют выполнять те работы которые очень опасные.