Я работаю в государственном бюджетном учреждении. По какой причине меня могут заставить работать в праздничные дни?

Question

Дмитрий Сорокин · Accepted Answer

ознакомьтесь со статьей 113 Трудового кодекса РФ, в этой статье указаны все случаи привлечения работника к работе в выходные и нерабочие праздничные дни.

Ольга Афанасьева · Answer

Заставить - при ЧП и только! Если землетрясение, пожар, тайфун.. . 
В остальных случаях вас ПРОСЯТ, вы даете письменное согласие, издают приказ, в котором оговаривается - или двойная оплата, или дополнительный выходной в удобный для вас день. Вы подписываете приказ и радостно выходите работать в праздники...

Ольга Гараева · Answer

На основании приказа директора либо штатного графика работы.

Рузана Дышекова · Answer

на основании приказа ген. директора.

Анютка Бондарева · Answer

Причин может быть много, главное что бы они оплатили его как праздничный.

Алёна · Answer

Статья 113 ТК РФ и 153.