сколько надо отработать, чтобы не возвращать отпускные, если в отпуск ходила не по графику?

Question

Натали · Accepted Answer

посмотрите приказ за какой период начислен. год полностью отрабатывать не надо) имеется период, вот от него и считайте.

Александр · Answer

Отпуск предоставляется за рабочий год т. е. год с даты приема на работу. Посмотрите, за какой рабочий год (период) Вам был предоставлен отпуск. Может этот период уже закончился? Если нет, то при увольнении с Вас удержат за неотработанные дни отпуска.

Олег · Answer

ст 137 трудового кодекса

Екатерина · Answer

первый раз слышу, что в том случае надо возвращать отпускные) ) это где такие законы? если так, зачем вы их брали

Nastya · Answer

12 месяцев рабочего года

Marina · Answer

надо полностью отработать тот рабочий год, за который вам был предоставлен очередной отпуск (ст. 137 ТК РФ)

Кристина · Answer

зачем отробатывать?? если вы договорились с начальником про то что пойдете в отпуск, то вы не чего не должны отробатывать!!!