Как перевести сотрудника из головного предприятия в новое подразделение в другом городе?

Сотрудник числился инженером в городе Серов. Открыли обособленное подразделение в другом городе, там он - руководитель подразделения. Как перевести? Какие документы (приказы) нужны? Какая запись будет делаться в трудовой книжке? Нужно ли делать доп. соглашение к трудовому договору?

Хотелось бы четкого ответа. "Через увольнение" - не рассматривается. Только переводом. Заранее спасибо.