СД
Сергей Демин
По договоренности с начальством, хоть в этот же день. А так, вы должны подать заявление, в котором должны быть две даты, дата написания и обязательно дата увольнения. Между ними должно быть 2 недели. К дате увольнения вам должны подготовить деньги и документы. Дата увольнения - рабочий день. И запомните, нет в ТК понятия "отработка", за 2 недели вы просто предупреждаете работодателя, что такого-то числа вы увольняетесь, 2 недели даются ему чтобы с вами расчитаться.
14 дней. Но это не обязательно. По договорённости с работодателем могут и за один день уволить.