Прием на раб. сотрудн. с документом на врем. проживание, так же как и гражд. РФ?

Сотрудник с РВП с 01.01.2013г. принимается на таких же основаниях как и гр. РФ, только з/п иностранному гражданину не имеете право выдавать наличными, только безнал, т. е. пусть открывает карточку в банке, если у него ее еще нет.

Налогообложение такое же. в ПФР не платится накопительная часть, но сейчас в 2014 она уже ни у кого не платиться. Договор может быть бессрочным в законе не обязуют заключать с такими сотрудниками срочные договора.

Оповещать никакие инстанции не надо в соответствии с п. 9 ст. 131 ФЗ от 30.12.2012г. №320-ФЗ