Ольга
Ольга

Вопрос по трудовому кодексу, работаю 5 2, но так как график дней определяют на месяц вперёд, 6 день оказался рабочим

И так как замену мне не смогли найти, придётся 6 день подряд выходить на работу. Хотел бы уточнить могу ли я требовать удвоенного оклада за данную рабочую смену?

P.S. Работаю официально, трудовой кодекс соблюдается.

ХХ
Хасан Худояров

Это сверхурочная работа ст. 99 ТК РФ, привлечь к ней могут только с вашего письменного согласия.
Оплата согласно ст. 152 ТК РФ.
График Ваш, это производственный календарь.

Анвар Бикмухамедов
Анвар Бикмухамедов

Можете - или двойную оплату, или одинарную, но с предоставлением отгула за этот день.

Похожие вопросы
Трудовой кодекс. Вопрос
Вопрос по трудовому кодексу, знающим!
Вопрос по трудовому кодексу
Вопрос по трудовому кодексу, работаю 5 2, зовут на обучение на 6-ой день
Вопрос к тем кто хорошо знает трудовой кодекс!
Как обоснованно отказаться работать 5 дней по 12часов если график 2/2
Здравствуйте, у меня вот такой вопрос по Трудовому кодексу: Мы работаем на предприятии по сменному графику день/ночь/отсы
есть ли в трудовом кодексе понятие-ненормированный рабочий день?
Вопрос по Трудовому Кодексу РФ. Виды рабочего времени.
Рабочий график, оплата рабочих дней!