Роботаю домработницей. По рекомендации. Хозяйка в общем то нормальная, судья в отставке она.

Question

Хозяин бизнесом каким-то занимается. Но нет у меня договора. И заключать не хотят. Я вот предложила ей, она согласна, только говорит будешь получать не 45 тыс. ( я домработница с проживанием) , а 10. Типо ей надо будет налоги платить, и всякой бумажной волокитой заниматься, где-то регистрировать этот договор. Она права и как мне добиться залючения конракта?

Куда уходить? Мне жить негде а у нас в городке по 5 тыс. люди заробатывают!! ! Она себе найдет на такие деньги легко!

По кабинетам ходить некогда, я работаю 5 дней в недель с 9 до 6! харошо советовать, когда не знаешь! Я подоброму хочу чтоб отношения не испортить! и уходить никуда нехочу!

Галина · Accepted Answer

Возьмите на себя оформление трудового договора, походите по кабинетам и расчитайте сколько у Вас останется от 45 000 рублей после уплаты налогов и сборов. 
Вы правы. Требуйте от судьи (бывших нет) соблюдение трудового законодательства, а иначе уходите от неё.

Рамиз Назаров · Answer

Да она права. Хотите добиться контракта работайте за 10 тыс. Я бы за такую зарплату сидела и помалкивала бы.

Елена Линцова · Answer

она судья в отставке. она законы лучше многих знает, вот у нее и спроси. а добиваться? да выгонит она тебя, если будешь доставать ее. и все. епт

Маргорита Вайнер · Answer

Работайте, пока у вас есть такая возможность, да и времени сидеть в инете смотрю хватает, не шокируйте людей свей зп у моногих в рФ зп не выше 10 тр. У кого-то брилианты мелки. а у кого-то похлёбка жидка...

Olqa Melnikova · Answer

работайте так, к чему вам контракт? работаете ведь ради денег, а не ради бумажки.

Екатерина Старикова · Answer

Тупит судья в отставке. Налоги придется платить Вам. Регистрировать ничего не нужно. Только это будет не трудовой договор, а, например, договор оказания услуг. Он не будет регулироваться ТК РФ.

Светлана Пурыгина · Answer

Абсолютно права ваша хозяйка. И взносы платить за вас она будет обязана, и трудовой договор регистрировать надо. А он должен быть именно трудовым, если вы домработница с проживанием, наверняка у вас есть график работы и прочее, что не позволит заключить договор гражданско-правового характера. 
Так что сидите на попе ровно. Не хочу умалить значение вашего труда, но 45 тыс. люди с высшим образованием не получают. Хотите соц. гарантий, идите туда, где зарплата 5-10 тыс. Так что вам выбирать.

Мануш Даллакян · Answer

Хозяйка Ваша права: трудовой договор ( если он официальный, конечно) должен быть зарегистрирован в налоговой инспекции, что грозит Вашей хозяйке немалой "бумажной волокитой": она должна будет перечислять за Вас подоходный налог и взносы в Пенсионный фонд, отчитываться за эти взносы перед НИ, не говоря уже о том, что предварительно ей предстоит долгий и нудный процесс регистрации в качестве официального работодателя. Естественно, чтобы платить меньше налогов, хозяйка будет заинтересована в том, чтобы в договоре была указана как можно меньшая сумма заработной платы работника. Поэтому она будет иметь право платить Вам столько, сколько указано в договоре, например, 10 тысяч, а не 45, о которых условились. Подумайте хорошенько: а оно Вам надо?

Михаил Чухнин · Answer

Вы хотите договора, так будьте последовательны. Заключайте и договор найма жилья, раз вы живете у них. И платите за аренду. 
Договор оказания услуг не нужно регистрировать. Вы обязаны будете платить налог 13% и отчисления в ПФ.