РТ
Радик Тазов

работаю в бюджетной сфере, совмещаю две должности, работодатель требует отдать вторую должность другому работнику так, ка

КК
Константин Ключкин

Если на вторую ставку примут постоянного работника, то вас уволят с работы по совмещению.

Татьяна Ким
Татьяна Ким

Если да другую должность принимают основного работника, то достаточно уведомить вас об этом за 3 дня. А если хотят передать другому как совмещение, то опять-же начальник всегда прав. Что хочет, то и делает. Если начальник не прав, читай пункт первый.

ГМ
Галина Маслова

Что значит требует отдать. Работодатель пока просит. А потом издаст приказ. Это прерогатива руководителя.

ЛЯ
Лёша Я

имеет полное право, если берет его на полную ставку...

Похожие вопросы
Работодатель отказывает работнику с профзаболеванием в переводе на другую должность внутри завода,
Имеет ли право работодатель проверять на алкоголь работников? Если сфера деятельности торговля.
Я совмещаю 2 должности на работе, хотел выбить полставки за вторую - отказ.
Если работник работает официально в другом регионе (не по месту регистрации) куда работодатель перечисляет налоги?
Пожалуйста помогите. Вопрос о переходе работников к другому работодателю.
Является ли должность по совмещению вакантной? Если ее совмещает уже другой работник. Документальное подтверждение.
обязан ли работодатель обеспечить работника(дворника) спецодеждой, работодатель бюджетный
Как сократить отдел с работниками, работающими там на декретных должностях?
может ли работодатель взять по совместительству в свою организацию на две разные должности работника?
может ли быть оклад работника бюджетной сферы меньше мрот