Ев
Евгений
Только на той, где есть вредные условия труда.
Нет льготного отпуска по ТК РФ. Есть дополнительно оплачиваемый отпуск за особые условия труда. Или внутренними документами предприятия, например, в колдоговоре, могут установить доп. опл. отпуск за стаж работы на данном предприятии.