Т*
Тонька ***

отспуск с 29.04.13 г. выход на работу 29.05.13, т. к. 1,9 офиц. праздничные дни + 1 день (23.02. 2013)празд, а не выход

Ок
Оксана

в отпуск не включаются нерабочие праздничные дни. окрываем ст. 112 ТК РФ и читаем: "Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются ...1 мая - Праздник Весны и Труда; 9 мая - День Победы"
про 2,3,10 мая ни чего не сказано и перенос выходных дней ни как на отпуск не влияет.
т. е. 28 к. д. отпуска с 29.04.13 по 28.05.13, на работу 29.05.2013

Tonny
Tonny

Выход из отпуска на работу (при 28 стандартных днях отпуска) - 31.05.
Выходные праздничные дни 1, 2, 3, 9, 10 мая.

Антон
Антон

не входят в отпуск только 1 и 9 мая (все остальные дни - переносы выходные (тоже красненькие) , а не праздничные дни) Ольга всё расписала правильно.

Похожие вопросы
Работа в праздничный день
есть вопрос. КАК ОПЛАЧИВАЕТСЯ ПЕРЕРАБОТКА, РАБОТА В ПРАЗДНИЧНЫЕ, ВЫХОДНЫЕ ДНИ, РАБОТА В НОЧНОЕ ВРЕМЯ? ЗАРАНИЕ СПАСИБО!!!
Господа, если у меня в отпуске выпал 1 праздничный день (8 марта) , имею ли я право отгулять еще один день?
Как по-научному называется режим работы, когда работаешь 7 дней в неделю, и в праздничные дни тоже?
увольнение за прогул за невыход на работу в праздничные дни января 2013 года
когда выходить на работу если отпуск с 26.04.2013 на 14 календарных дней. как учитываются праздничные дни
Где в Москве можно подзаработать за выходные и праздничные дни? Промоутером за 800р/день не пойдет т. к. уже не школьница
Оплачиваются праздничные дни при гибком графике работы, а также будет ли предпраздничный рабочий день сокращенным?
Обязан ли человек работающий по скользящему графику выходить на работу в праздничные дни ?
Кто работает по сменам (день, ночь и два выходных), праздничные дни не должны оплачиваться вдвойне?