⇢ 
Наталья
Имеет ли право работодатель вешать недостачу после того, как вернули трудовую и записи в ней никакой нет?
Зарплату за полтора месяца ни разу не заплатили.
АБ
Александр Балаев
игнор.. .
сами ни копейки не платите и нигде не расписывайтесь
им надо - пусть обращаются в суд и доказывают.. . а это непросто
АК
Ангелина Комбарова
В течении 6 месяцев после увольнения да. Читайте ТК РФ
ШС
Шухрат Сайдалиев
Получается, что проработали без записи в трудовой
АП
Анатолий Прокофьев
Да имеет так как это материальный ущерб причиненный работником работодателю ст. 192-195 ТК РФ. в течении 6 месяцев после увольнения работника.
Людочка Гончаренко
1. Почему в трудовой книжке нет записей?
2. В какой должности (по какой профессии) работал уволенный? Был ли с ним заключён договор о полной материальной ответственности? Доверялись ли ему материальные ценности по доверенности?
ПЛ
Полина Линькова
Если у вас при проверке выявили недостачу и вы подписались под ней, то могут потребовать через суд. Но.. тут есть нюансы. Это зависит от того, как вас принимали на работу. Был ли договор изначально с работодателем или вы работали без договора.. на словесных между вами условиях?
Похожие вопросы