Анастасия Самсонова
Анастасия Самсонова

Работник администрации ЗАО «Молокозавод «Слепцовский» Рогинский, трудившийся согласно трудовому договору в режиме ненор



Работник администрации ЗАО «Молокозавод «Слепцовский» Рогинский, трудившийся согласно трудовому договору в режиме ненормированного рабочего дня, в течение января несколько раз привлекался к работе в выходные и нерабочие праздничные дни. При выплате заработной платы за январь он увидел, что указанные дни ему не оплачены. Директор молокозавода разъяснил Рогинскому, что за работу в режиме ненормированного рабочего дня ему в соответствии с законом предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск. Работник не согласился с доводами директора и решил обратиться в суд.
Какое решение должен принять суд? Дайте мотивированный ответ.

MV
Mihail Vologin

Девушка это элементарные вопросы трудовой кодекс не пробовали открыть? Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работникам, имеющим особый характер работы, работникам с ненормированным рабочим днем, работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Похожие вопросы
Можно ли уменьшить должностной оклад согласно штатного расписания при заключении трудового договора с работником
когда расторжение трудового договора по инициативе администрации не согласуется с профсоюзным комитетом
При проведении переговоров по заключению коллективного договора у профсоюзного комитета и администрации ЗАО «Мультилекс»
У 70% работников нет и никогда не было трудовых договоров.
возможно ли установление трудовым договором условий труда, не совпадающих с условиями труда, пр трудового законодательст
Что понимается под рациональным режимом труда работников. Что понимается под рациональным режимом труда работников
если работник на больничном можно ли прекратить трудовой договор. работник предупрежден за 2 месяца
можно ли с работником перезаключить трудовой договор с бессрочного на срочный
Согласно какой статьи КЗоТ, работодатель обязан выдать работнику трудовой коллективный договор?? ? Украина...
ПОЛАГАЕТСЯ ЛИ ОТПУСК РАБОТНИКУ КОТОРЫЙ РАБОТАЕТ БЕЗ ТРУДОВОЙ И БЕЗ ДОГОВОРА