Светлана Гунбина
Настена
чтобы было меньше проблем ТД нужно заключить, установить 0,1-0,5 ставки... и никто не придерется...
ДГ
Дмитрий Гаврилов
Он конечно может работать и бесплатно, но если все таки он решить что кушать ему хочется, а прибыль лучше пускать на развитие предприятия и не выплачивать дивиденды, то и договор и з/п делать надо.
Яна Гатауллина
Обязательно. Договор или контракт, начислять зарплату и взносы в пенсионный фонд. Иначе при проверке- штраф...
НК
Николай Коженцев
зарплату надо хотя бы минимлку
ДХ
Дмитрий Хохлунов
Всегда лучше оформлять трудовые взаимоотношения официально, иначе потом очень сложно доказывать свои права.
Похожие вопросы