Может ли работодатель официально узнать причину, почему его сотрудник не годен в армию? Если да, то как?

Question

Есть подозрения, что водитель более эпилепсией. В военном билете никаких статей нет.

Ирина Ирина & Ирина · Accepted Answer

Работодатель имеет право направить своего работника на медкомиссию если есть какие-то претензии к его состоянию здоровья, тем более водителя. А если в ВБ стоит категория А или Б, то и в военкомате тоже не будет никаких сведений. А вот если стоит категория В и он не служил, то тогда вы можете официально отправить самого работника, что бы он принес с военкомата расшифровку статьи по какой он был освобожден от службы. Только он сам может вам ее принести. А запросить в военкомате вы не можете, т. к. не имеете такого права.

Dilshod Abdumanopov · Answer

Вы имеете право отправить своего работника в военкомат, чтобы он принес справку о расшифровке статьи, по которой он не служил. Так же вы, имеете право, отправить его проходить медкомиссию, а именно невропатолога и психиатра.

Александр · Answer

Нет, такие данные не разглашаются. Если работодатель сомневается с состоянии здоровья работника, то пусть пошлет его на медицинскую комиссию за свой счет.

Dasha Maslikova · Answer

Сэпилепсией ни за что не пройдешь невропатолога при прохождении комиссии. Вы можете поставитьусловие водителю пройти еще раз медосмотр. Водитель с эпилепсией это смертельно опасно

Александр Лазарев · Answer

Ну обойти психиатра и невропатолога при медкомиссии легко и просто, и не очень дорого. Медсправки продаются в открытую. То что эпилептики получают в\у и ездят это увы не единичные случаи. Единственный выход, когда у работника будет заканчиваться срок справки, направить его на нормальную медкомисию, за счет средств работодателя.