Бухгалтерия, аудит, налоги
возможно ли из пособия удержание денежных средств???
дело все в том что когда я пошла в декретный отпуск, мне расчитали одну сумму, а как утверждает мой работодатель было перечисленно больше. и теперь из пособия на ребенка по рождению единовремменном вычитают денежные средства! это законно???
4. Суммы пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя (представление документов с заведомо неверными сведениями, в том числе справки (справок) о сумме заработка, из которого исчисляются указанные пособия, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи) . Удержание производится в размере не более 20 процентов суммы, причитающейся застрахованному лицу при каждой последующей выплате пособия, либо его заработной платы. При прекращении выплаты пособия либо заработной платы оставшаяся задолженность взыскивается в судебном порядке.
Понятие "счетная ошибка" ст. 137 ТК РФ не раскрывает. На практике под ней понимается арифметическая ошибка, т. е. ошибка, допущенная при проведении арифметических подсчетов, когда были неправильно применены математические действия (умножение, сложение, вычитание, деление) (письмо Роструда от 01.10.2012 N 1286-6-1).
Технические ошибки работодателя, например, повторная выплата заработной платы за один период, не признаются счетными ошибками (Определение Верховного Суда РФ от 20.01.2012 N 59-В11-17).
Но я бы узнала сколько рассчитали, сколько выплатили и сколько было возмещенно Отделом социального страхования, т. к. больничные и пособия работодатель не из своего кармана выплачивает.
Понятие "счетная ошибка" ст. 137 ТК РФ не раскрывает. На практике под ней понимается арифметическая ошибка, т. е. ошибка, допущенная при проведении арифметических подсчетов, когда были неправильно применены математические действия (умножение, сложение, вычитание, деление) (письмо Роструда от 01.10.2012 N 1286-6-1).
Технические ошибки работодателя, например, повторная выплата заработной платы за один период, не признаются счетными ошибками (Определение Верховного Суда РФ от 20.01.2012 N 59-В11-17).
Но я бы узнала сколько рассчитали, сколько выплатили и сколько было возмещенно Отделом социального страхования, т. к. больничные и пособия работодатель не из своего кармана выплачивает.
А ты законно получила ЗАВЫШЕННУЮ сумму? ? Как брать и расходовать деньги- то законно, как возвращать переплаченное- то не законно?
Похожие вопросы
- возврат денежных средств из фсс по пособию по уходу за ребенком до 1,5 лет
- Каким образом учредитель может внести денежные средства на расчетный счет ООО (предприятие открыли только сегодня, УСН)?
- Как учитывается оплата от покупателя в денежных средствах?
- Учет денежных средств в кассе
- 34.Раскройте пути сокращения дефицита денежных средств на предприятии.
- Имеет ли право бухгалтер отказываться о переводе денежных средств на личный счёт сотрудника?
- Отчет о движении денежных средств
- Какая на данный момент нормативно-правовая база для учета и аудита денежных средств
- Как можно перечислить денежные средства со счета ИП на счет сотрудника?
- Какой операцией оформить возврат денежных средств в 1с7? если денежн.средства были перечислены через банк, а заемщик