Как начисляется пособие до 1,5 лет

Начислят с третьего месяца после родов, ибо пособие по беременности и родам вам уже выплатили в 30 недель при предоставлении вами листка временной нетрудоспособности. Т. е вам уже дали 5 средних зарплат 2.5 зп до родов и столько же после родов, но дали заранее. После родов вы пишете заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет и вам будут начислять ежемесячно до окончания этого периода 40% средней зп исходя из последних 2х лет вашей трудовой деятельности. Если прямо точно, то по закону вам оплачивают 75 дней больничного листка до родов и 75 дней после родов, итого 150 дней, а это 5 месяцев. Вот вам и сроки выплат после родов смещаются почти на 3 месяца, ибо вам вперёд оплатили время после родов для восстановления

http://www.consultant.ru/document/Cons_doc_LAW_64871/ce727f48032d92e0b9cbf635aad18b2c6c470610/ 1. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет... иными словами, как только напишите заявление, так и начнут... у вас этот отпуск начнется с 11 февраля ( я наверное правильно вас поняла)

а что тут непонятного? по 10 февраля включительно вы находились в оплачиваемом отпуске по БиР (140 к. д.), т. е. период со дня рождения ребенка и по 10 февраля уже оплачен, получить за этот же период еще одно пособие невозможно, это законом не предусмотрено. с 11 февраля вы пойдете в отпуск по БиР и с этого дня вам будет назначено пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
т. к. пособие по уходу вам будет назначаться в 2019 г., то расчет будет произведен по среднему заработку за 2017/2018 годы. но, поскольку в 2018 г. вы находились в отпуске по БиР, то имеете право написать заявление на замену 2018 г. на 2016, при условии, что это приведет к увеличению пособия по уходу.