Домашняя бухгалтерия

перед уходом в декретный отпуск, могу ли я взять оплачиваемый очередной трудовой отпуск. работаю в одной компании 5 лет.

Можете или до или после дектретного. Обязаны предоставить!
Natal
Natal
3 018
Лучший ответ
Да, имеете право, если вы его конечно ещё не брали в этом году.
Да, многие так делают...
Можете, Вам обязаны предоставить и оплатить очередной календарный отпуск в полном объеме и вы его можете отгулять до ухода в декрет по сроку.
Конечно, я так и сделала и пошда на месяц раньше в декрет.
Алия Жарасова
Алия Жарасова
8 894
Можете конечно.
VP
Valentina Petrovna
8 179
Можете взять трудовой отпуск, если в этом году его не брали.
Естественнно!
Здесь большую роль играет не то сколько Вы проработали, а когда устроились. Поэтому, даже если Вы уже отгуляли отпуск, Вам можно будет взять спокойно еще. Например: Вы устроились на работу 15.08.08. Отпуск предоставляется за период 15.08.08-15.08.09. Вы уже брали в августе 2009года. Вы хотите взять в октябре / и любом другом месяце/2009 года. Уже имеете права, т. к. будут давать за период 15.08.09-15.08.10. После того как выйдите на работу период всеровно пересмотрят. Успехов!!!!
Есть статья кажется в ТК РФ. Беременная женщина имеет право на очередной оплачиваемый отпуск в полном объеме, даже если она вэтом году уже использовала свой отпуск и на очередной нет отработанных дней. Одн беременная у нас на работе поспользовалась этим.
Можете. Я так сама сделала.
Можете, если он Вам положен, т. е. если уже не использовали.
Можете и более того отпускные, которые Вам сейчас начислят, будут чуть больше, чем тогда, после отпуска
если н6е ходила в этом году то можешь, но лучше после декрета по финансовой причине.... смотри ты уйдешь в декрет, а погтом по выходу ты уходишь за этот год а потом за тот - 2010 -и так ты получаешь зарплату еще месяца 2-3-. плюс ты таким образом увеличиваешь свои 40 % от зарплаты которые тебе будут платить до 1.5. лет и если у тебя платят 13 зарплату то ты имеешь на некоторые проценты от нее за 2010 год так как ты находясь даже в отпуске ежегодном считаешься работающим сотрудником
но все эти расчеты оправданы если ты себя хорошо чувствуешь и есть силы ходить на работу....
Конечно можете
можешь
можно хоть до хоть после, лучше наверно до, сами отдохнете, выспитесь

Похожие вопросы