Можно ли устроиться на работу без трудовой книжки?

Без трудовой книжки можно устроиться на работу только по-совместительству или по договору гражданско-правового характера на выполнение определенного объема работ. По трудовому законодательству все организации и индивидуальные предприниматели обязаны отражать сведения о приеме на работу в трудовой книжке работника. Основанием для этой записи является трудовой договор и приказ. Если вы принимаететсь на основное место работы - трудовая книжка - необходимый документ, она должна храниться у работодателя. Сведения о работе по-совместительству также могут быть занесены в трудовую, только запись эта производится также по основному месту работу на основании предоставленной справки от работодателя, где работаете по-совместительству.
Удачи! С наступающим Новым годом!

Кончно можно.

Без проблем! Заключаете трудовой договор и работаете! Трудовая в таком случае не нужна!

Можно,
обязательные документы для устройства - паспорт ИНН и страх. пенсионное. .
а для Вас со стороны работодателя - заключение трудового договора

по договору можно. Но рабочему это не выгодно. Постарайтесь с трудовой.

Можно. по договору гражданско-правового характера. в этом случае организация обязана отчислять за Вас ЕСН, и вы даже в этом случае имеете право на оплату больничного листа.

Можно по договору подряда или возмездного оказания услуг, но лучше по трудовому договору, социальных гарантий больше, но уже нужна трудовая книжка.

можно, на временную, на рынке, с черной зарплатой, а смысл?

если к приватнику то труд. книги ненадо

Можно.

Разные есть организации

можно по трудовому соглашению.

КУПИ НОВУЮ ИЛИ УСТРОЙСЯ НЕ ОФИЦИАЛЬНО!