как же так? Образование есть опыта нет...И никто не берёт.А где взять опыт?

В СССР существовала система выпестывания молодых кадров, то есть их брали, чтобы они набирались опыта. Рынок такого не позволяет. Но отсутствие опыта лишь отсеивает не способных к самостоятельному труду обладателей дипломов. Как спец по профориентации я нередко сталкиваюсь с дутыми проблемами выпускников вузов. На деле выясняется, что их просто отшивали, потому что претенденты "не показались". Чтобы человека не обижать, ему говорят об отстутствии опыта. Хотя имеют в виду "Вы лично нам не подходите". Но если хотите с моей помощью попробовать разобраться в вашей проблеме, то пишите мне в личку подробности: что закончили, когда, квалификация, реальные умения и компетенции, по каким каналам искали работу и в какой форме (рассылка резюме, звонки, личные встречи и т. д.) , Попробуем понять, почему Вас отшивают.

если тебе не предлагали остаться на работе когда ты проходил производственную практику значит грош цена твоему диплому....

Peter Sidorov ...дык проблема в том, что некоторые практики то и не видят...; ) все ведь зависит от вуза, ну и от желания учащегося, конечно, в этом ты прав ;)...

Можно наврать, если есть способность к быстрому обучению.

Проблемы индейцев вождя не ...интересуют!

искать шустрить в крайнем случае договорится с девушкой из отдел кадров из какой нибудь фирмы и она и напишет все а там уже ваще дело как договариваться я сделал так и все заебок