ну скажите мне почему молодых специалистов никуда не берут? Я понимаю, везде нужны работники с опытом

Да берут!) ) Просто плохо ищете) ) Это вопрос ремени и всего лишь) Желание + настойчивость + позитив и вера в себя - возьмут никуда не денутся)
Я после обучения, тоже с дипломом носилась по учреждениям и организациям.. . тоже нос повесила, но уже через 3 месяца работала в суд. мед. экспертизе, ну с этого все начиналось, потом банки, прокуратура, статистическое управление.. . всякое было) ) Просто с чего то нужно начать ;)
И верь в себя и не смотри на других - у тебя все будет лучше всех! Ты должна с этой мыслью вставать и с ней засыпат каждый день)
Не блат и связи решют, пусть там они маменькины и папенькины сынки и дочи и чьи то протеже сидят на готовеньком, а мы сами всего добьемся своим умом)
Удач)

Без так сказать мохнатой лапы на нормальное место не попасть. А по поводу надо ж с чего то начинать, так пойдите с начало на не так сильно оплачиваемую работу, ну например какой не то разнорабочей или что не то похожее, ну чтоб набраться опыта.

Просто у вас у всех слишком завышенные запросы при практически полном отсутствии знаний и умений. Ведь к Вам ко всем практически надо приставлять наставника. А денег-то маловато стало. Так что если Вам мама-папа пристраивают на РЖД, милицию, ИФНС, РАО ЕЭС, Роснефть, и пр. не брыкайтесь и идите опыт набирать. Ну а у кого нет - умерьте свои аппетиты, амбиции и правдолюбие.

на днях видела в Центре занятости: есть программа "Стажировка" (включает в себя трудоустройство молодых специалистов для приобретения опыта с компенсацией работодателю расходов на их з/п )

нас всех этот вопрос волнует. Остается только надеяться на высшие силы работодателя )))

начните с должности помощника, ассистента, а там и повыше поднимитесь.

Берут, официально, но на маленькие зарплаты (гос. учереждения) или магазины (бывает неофициально).