вас никогда не раздражал вопрос в анкете при устройстве на работу: "почему вы ушли с предыдущего места работы"?

Это один из наиболее "тупых" вопросов любой анкеты, наряду с "почемы мы должны взять именно вас" и т. д.
Лично я всегда отвечаю, что неустраивали условия: либо работа не по сути специальности, либо далеко ездить и т. д.
Думаю, логика проста: ГЛУПЫЙ ВОПРОС - ГЛУПЫЙ ОТВЕТ.
Вообще резюме лучше составить самому, чтобы не париться каждый раз, хотя часто требуют заполнить именно их, якобы, особую анкету. С другой стороны это ж дело пары-тройки минут....

Нет. Там есть вопросы похуже, на некоторые ответа так и не знаю.
Например, характер ваших интимных отношений.

нет, не раздражает.
А действительно, почему Вы ушли с предыдущего места работы? Если причина в Вас, так и пишите -я идиотка, не могу работать в коллективе=)))

нет Мне вообще всегда фиолетово какое начальство Я коммуникабельна )))

Даааа! Это вопрос сложный!

Есть множество уважительных причин. Пишите ЛЮБУЮ)))

Провакационный вопрос! Конечно раздражает! Особенно тот факт, что честно на него редко отвечают.

зачастую)
но это маленький сигнал для нового работодателя

да-да!
можно написать, что вас не устраиволо что-то

Нет, не раздражал. Работодатель должен знать, чего от меня можно ожидать на новом месте. Одно дело - уйти по сокращению или в связи с невыплатой зарплаты,... и совсем другое - из-за того, что не справляешься со своими обязанностями или конфликтуешь с начальством и коллегами.
Когда работодатель берет на работу претендента на вакансию, перед ним открываются все плюсы и минусы этого человека, чтобы он заранее определил, брать ли кандидата на работу... или лучше не отнимать друг у друга драгоценное время.

очень раздражает, я обычно пишу сокращение или закрытие отдела. но еще больше бесит вопрос- почему мы должны взять именно вас