Результаты собеседования. Как понять?

Это Вам и правда такой корявый текст пришёл? Или ответ пришёл на английском, и это примерный перевод?
Если второе, т. е. компания иностранная, то да, к сожалению, это отказ. В крупных компаниях отдел кадров обязан отправить ответ каждому кандидату, так что это достаточно стандартная формулировка, используемая кадровиками.
Обновление вакансии может ни о чём не говорить в этом случае, особенно, если речь о действительно крупной компании, работающей в сфере производства, и набирающей, например, на инженерные специальности - в таких сотрудников набирают практически постоянно, и не по принципу "есть вакансия - взяли человека", а по принципу "отличный кандидат - создадим вакансию стажёра".
Положительный момент - подобный текст означает, что Вас не занесли в базу данных "никогда не нанимать", бывает и такая. Так что есть вариант, если будете работать в той же сфере, набраться опыта и придти сюда работать уже на более высокую должность через несколько лет, если будет желание, конечно.

Если же подобный текст написали на русском русскоговорящие сотрудники, то никому не ведомо, что у них на уме! Я бы не стала работать в компании, где кадровики (т. е. люди с гуманитарным, якобы, образованием) не умеют предложения по-русски составлять...

Вас вежливо отослали по известному адресу, не теряйте времени и не надо быть менеджером по персоналу, чтобы это понять.

Вас вежливо послали на йух.

ВЫ ПОЛУЧИЛИ ОТ-КАЗ!!!! На будущее - лет эдак через 2-5.

Моя дочь при поиске работы получила раз такой ответ, уже года 3 работает в другом месте. Сообщений от этих работодателей больше не поступало. Посылают так что ли, что бы не обиделись?

послали, ищи дальше.

у них пока есть человек, но если он свалит и у них будет запара, то тогда может позвонят...

очень вежливо послали.