Сколько мне нужно будет отрабатывать времени для увольнения с работы?

ТК Статья 71. Результат испытания при приеме на работу

При неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником, предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание. Решение работодателя работник имеет право обжаловать в суд.

При неудовлетворительном результате испытания расторжение трудового договора производится без учета мнения соответствующего профсоюзного органа и без выплаты выходного пособия.

Если срок испытания истек, а работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание и последующее расторжение трудового договора допускается только на общих основаниях.

Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

По идее так-3 дня. Вы должны поставить работодателя в известность.

У меня был случай-работа совершенно не соответствовала тому, что оговаривалось. Сказал что увольняюсь. Сказали-отрабатывай 2 недели. Стал отрабатывать. Через несколько дней узнал от знакомого о законе 3 дней на испытательном. Прямо посреди рабочего дня без слов переоделся, отдал ключики от шкафчика коллегам и ушел.
Когда пришел в центральный офис за трудовой через пару дней-мне говорят, мол уволен по статье. В ответ я объяснил, что нахожусь на испытательном сроке а начальник обманным путем хотел заставить меня работать.
После чего кадровичка цок-цок-цок удалилась и через некоторое время цок-цок-цок принесла мне трудовую с записью "по собственному" и словами "я вам карандашиком прошлую запись сделала"...Знают, гады, что не правы-вот и перестраховываются. Промолчишь-уволен по статье будешь. отстоишь правду-не посмеют и пикнуть.

Ни сколько . Закона такого давно нет !

есть единственный шанс быстро уволится это с выездом в другой город на постоянное место жительства и уволят этим же числом, задержать на отработку в 2 недели не имеют права

Если по закону, то вы должны за 2 недели предупредить учреждение о своем уходе, и естественно заявление лучше два, один учреждению а на втором заявлении пусть учреждение поставить печать с датой прийомки вашего заявления. Тогда вы можете обезопасить себя в получении свох заробтаных денег