Уволена, выплачена компенсация за неиспользованный отпуск. Восстановлена на работе. А как же отпуск? я ведь не отдыхала!

Если Вас восстановили по суду или Вами предъявленной претензии, то должны рабочий период за вами сохранить, удержать из зарплаты излишне выплаченную компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении, запись об увольнении аннулировать, все дни невыхода оплатить по среднему заработку.

пишите заявление на отпуск, но отпускных уже не дадут, потому что получила, или дадут частично, потому что отпуск 28 дней, а компенсацию выплачивают за фактически отработанное время в этом году

отпуск - это святое (ст. 37 Конституции РФ)

по идее, вы можете писать заявление на отпуск, добавив, что деньги за него вы уже получили. Отступать, как говорится, некуда, отпуск предоставят :)
А иначе вам придется эту компенсацию возвращать.

Ну так вы же получили компенсацию при увольнении за отпуск.

Вы пеолучили компенсацию за отпуск. Отдавайте деньги и идите в отпуск . Если дадут) ) По истечении 11 месяцев, в крайнем случае пол года.

а вы что хотите вернуть им назад эти деньги чтоб вам засчитали отпуск? надо смотреть вперед

При увольнении есть 2 варианта: получить компенсацию за неиспользованный отпуск, либо этот отпуск отгулять (в этом случае последний день отпуска будет считаться последним днем работы) . Вы при увольнении выбрали компенсацию (возможно Вы не знали об альтернативе: нужно ЗНАТЬ СВОИ ПРАВА!) . Теперь уже ничего не вернешь. Зарабатывайте отпуск снова, через пол года у Вас уже будет новая возможность.

Вы можете попросить отпуск за свой счет. Компенсацию-то вы уже получили!